Citat:
Ursprungligen postat av Bunnet
Funderar på hur viktiga betygen egentligen är. Det pratas mycket fram och tillbaka i detta ämne men jag har svårt att få klarhet i frågan. För att vara lite mer (löjligt) konkret:
1. Elin snittar A-B, Lina snittar C-D. Om Elin tjänar 40 000 tre år efter examen, hur mycket tjänar Lina? För visst är det rimligtvis en skillnad? (Givet samma kontaktnät etc).
2. Som jag förstått saken är vissa branscher olika noga med betyg. Att få anställning som managementkonsult eller investment banker (på bra firmor) tycks omöjligt om du inte snittar A-B? I vilka brancher är betygen viktiga, respektive inte?
Som en liten parentes undrar jag också om det finns "principer" här. Till exempel, ponera att jag snittar A-B men har D i tre ämnen, är detta någonting man fäster stor vikt vid?
Tacksam för svar.
Det här är en frågeställning som man kan älta om in absurdum. Det största problemet är nog att alla går efter samma tips.
Fakta: investment banking är inte rocket science.
Däremot är det väldigt populärt som du säkert redan vet. De allra flesta ekonomer drömmer nog om att "jobba på bank i London" eller New York. En del säger att betygen spelar en avgörande roll (jag är en av dem som tror det), men om du känner nån inne på banken (tex genom något kårutskott) så kan ju det vara en stor advantage...?
De vill ha folk som jobbar hårt. Hur ska du visa att du jobbar hårt?
Asymmetrisk information, get it?
Betyg är
ett sett att visa detta.
Om du snittar A-B men har D i tre ämnen... Beror väl på vilka dessa tre ämnen är? Vill du jobba inom finans så kanske det ser lite dåligt ut om du får D i finanskurserna, eller? Tänk på att du kommer sitta på intervju och ska motivera varför du söker just dit.
Lägg dessa D betyg på något flummigt som organisationslära eller dylikt (j/k)
Må väl