Chefen för Barnskyddet på Åland har själv omhändertaget barn boende hos sig

Och källan du fick säger klart och tydligt att den frågeställningen är totalt irrelevant för bedömningen om det föreligger jäv eller ej.

Jag bad om källa på att chefen på något vis begått fel. Ingenting annat och ingen annan källa är en källa på att så skett. Du har inte presenterat något dokument som styrker det du hävdar.

Att försätta sig i en jävssituation för egen del och att försätta sina underordnade i en jävssituation är att ha begått ett fel enligt min mening.

Är du verkligen av en annan åsikt i den frågan?

Du ska bevisa att det du säger stämmer. Det är problemet du inte vill se här.

Hela Åland har gemensam Socialtjänst, KST. Chefen för området barnskydd, Paulina Eklund, har själv ett omhändertaget barn boende hos sig.

Hennes anställda ska alltså fatta beslut om huruvida ett barn som bor hos deras chef ska skiljas från deras chef eller ej.

Vad kan man göra åt en sådan här situation?

EDIT:
Barn A är alltså omhändertaget från föräldrarna.
Barn A är placerat i familjehem hos chefen för barnskyddet.
Föräldrarna vill ha hem barn A.
För att det ska ske måste chefen för barnskyddets personal skilja sin egen chef från dennes fosterbarn barn A.