Investment banking - utbildningar

Det stod ju i dagens FT att BofA gjorde större nedskärningar ty pressade marginaler pga ränteläget. Deras S&T-avdelningen hade heller inte varit lysande om man ser Q1+Q2. Det står också att man skär ned på investeringar i teknologi. Dock så specificerar de inte vilka avdelningar det gäller. Skulle likväl vara så att man sparkar folk på back-office settlements eller typ operations, för att det finns mycket överflödigt där. De generar ju ingen direkt intäkt till banken, varav stor personalstyrka kan vara svår att motivera.

Du har inte lust att länka? Dom rapporterade ju sitt Q2 resultat i veckan, så det kan inte handlat om att du läste att dom hade fått ner kostnaderna pga nedskärningar tidigare under året?

Var ur den tryckta tidningen, men kan skicka ett urklipp senare. Det sistnämnda kan stämma, läste artikeln i hast så kan bero på det.

Vore kul att få lite mer info, jag tvivlar inte på att du sett det, bara lite märkligt att jag inte hört talats om det då det ändå är en fråga som diskuterats mycket bland kollegor. Men visst, klart att jag kan ha missat om baml har gjort sig av med folk inom ops.

Ni kapar väl inom kort ett par 10000 jobb inom retail här i USA har jag för mig jag läste i tidningen nyligen

Är någon intresserad kan jag ju skriva om hur intervjun gick till på UBS för en tjänst inom Equity Derivatives and Equity Research på UBS för en roll som Junior Analyst inom Equity research.

Innan intervjun fick jag göra flera tester hemifrån som jag fått efter att ha väckt deras intresse med min ansökan. Testerna mätte bland annat min numeriska förmåga. Det är mest enkel aritmetik men det gäller att snabbt kunna läsa ut nödvändig information och göra de beräkningar som krävs. Jag klarade testet med bravur och hamnade i den nittionionde percentilen. Jag hade övat en del på liknande test på nätet innan jag körde igång.

Betygen är sådär så troligtvis var det dubbla examen, sidoaktiviteter och testerna som tog mig till intervjun.

När det blev dags för en intervju flög jag till staden där det flådiga kontoret ligger. För att vara utvilad valde jag att flyga dit dagen innan så att jag kunde stanna över och sova ut. Efter en god natts sömn vaknade jag utvilad och åt jag en rejäl frukost. Jag hade fått välja vilken tid på dagen jag ville ha intervjun. Kl 10:00 skulle jag träffa dem. På kontoret skulle jag träffa två traders, en relativ junior och en med lång erfarenhet. Intervjun var planerad till en timme.

Väl framme vid deras kontor tog jag hissen upp, anmälde mig och väntade. Efter en stund kom en kille som hade djupa ringar under ögonen. Efter att ha hälsat gick vi till ett rum och satte oss. Han slängde fram två A4 med formler. Han bad mig förklara vad de betyder. Det var nog ett slags första test för att se om man ens har det som krävs. De flesta formlerna hade med optioner att göra och jag hade nyss repeterat det jag lärt mig i optionsteorin. Alla formler lyckades jag besvara. Därefter frågade han mig om jag kunde återge vad OMX30 stod i, berätta om en intressant nyhet, hur jag skulle placerat 10 miljoner, vilken aktie som jag anser vara mest köpvärd, vad olika valutor stod i osv. Där kollade han om jag hade intresse och koll. Som tur var hade jag förberett mig riktigt bra och att prata är inget problem. Även de frågorna klarade jag.

Den erfarne tradern kom in och frågade vad drift-rate är och pratade lite mer om tjänsten och vad den innebär. Inga direkt svåra frågor. Han verkade nöjd.

Cirka 1,5h efter intervjun påbörjats inser jag att det måste gå bra, annars skulle de inte slösat sin tid. Då ber de mig vänta på att deras managing director ska komma. Efter cirka 10 minuter kommer han. Han är välklädd, går med bestämda steg in på kontoret, stirrar på mig och ser lite skeptisk ut. Han frågar om jag kan berätta vad jag tror att de gör där och vad tjänsten skulle innebära. Därefter frågar han hur bra jag är på matematik. Jag säger att jag klarade mina kurser väl och att de numeriska testerna gick bra. Därefter ställer han skitkrångliga frågor om olika strukturerade produkter. Jag klarar mig väl sådär men inte lika bra som innan. Intervjun flyter på och till slut rundar han av.

Efteråt fick jag höra från dem att de var imponerade och att det gick bra. Till slut berättade de att jag blev näst sist kvar. Jag fick alltså inte tjänsten men var den sista att väljas bort. Det var ju lite surt men i dagsläget har jag en väldigt bra tjänst.

Tips till er som ska på intervjuer är att vara pålästa utav bara helvete. Läs annonsen flera gånger och försök sätta er in i vad det innebär och förbered er för det.

Väldigt bra info. Kul att du tar din tid!

När du säger "enkel aritmetik", vilken nivå pratar vi om? Jämför med t ex högskoleprovsmatten.

Skulle även vara intressant att höra hur du preppade inför de branschspecifika frågorna.

Tack för en intressant story med nyttig info.

Får man fråga vad du har för utbildning och vad du fick för annat jobb istället?

Det där var en riktigt bra skriven text! Får jag fråga vad du har för sidoaktiviteter som jag antar att du fyllt ut ditt CV med?

Ett exempel på ett sådant test kan du se här: https://www.cebglobal.com/shldirect/se/example-questions/numerical

Frågorna på UBS var dock svårare. Mycket svårare. Tror det var runt 20 frågor på en kvart.

Tips är att ha papper och penna bredvid dig samt en bra miniräknare. Förbered även ett formelblad.

Ofta är frågarna sådana att du ska beräkna ett framtida värde eller ett nuvärde. Då måste du veta hur man gör.

Frågor som en aktie ökar 5%, sen minskar den 2% sen ökar den 3% hur mycket är den då värd om den från början är värd 134,75?

Eller en aktie växer med 5% per år. Hur mycket är den värd om 7 år?

Eller en aktie kostar idag 350, för 5 år sedan kostade den 225. Vad är den genomsnittliga tillväxttakten?

Ibland ber de om flera olika aktier på samma gång.

Amount=p(1+ränta)^t

Exempel: 100*(1+0,05)^3=115,76

För att komma tillbaka 115,76*(100+0,05)^-3=100

Öva på att räkna på sådana exempel. Vet man hur man ska göra tar det 10 sekunder. Då kan man ägna tiden på att leta information eller att ta nästa fråga.

En annan klassiker är en fråga där de har t.ex. fem oljeriggar. Du får reda på produktion, kostnader, antal sålda fat, pris per fat osv. Sen frågar de vilken rigg som tjänade mest år x. Vilken som ökat lönsamheten mest mellan x och y. Hur många riggar som sålde för mer än x antal miljoner. Sen kan du ha dem i olika valutor och då ska du kanske svara på totalen i en viss valuta. Dessa frågor ser bara om du är snabb och säker och har förmågan att se vilka siffror som ska adderas, delas osv.

Förbered dig alltid för de klassiska intervjufrågorna. Varför detta bolaget? Vad lockar med tjänsten osv ska också besvaras.

Branschspecifika frågor är bara att läsa på så mycket det går. Försök sätta dig in i vad man gör i rollen och plugga på det som du tror kan vara användbart. Håller de på med optioner så ska du repetera optionsteori osv.




Ekonomirelaterat på båda.

Kan nog inte säga mycket mer. Skicka PM.


Inga fina internship eller så faktiskt. Var med och hjälpte studenter upp till kandidatnivå på räknestugor, drev ett framgångsrikt företag i slutet av gymnasiet med mera. Sedan jobbade jag alltid men inte med något branschspecifikt. Jag hade inte siktet inställt på IB eller något annat för den delen. Jag var rätt lat.

Är det all-in Handels eller självmord som gäller? Får sjuk prestationsångest av att läsa detta, kul men ändå inte! Har du några andra tips på hur man kan förbereda sig eller är det bara att nöta numeriska tester och vara allmänt påläst som gäller?
Tack för två väldigt informativa inlägg, riktigt kul med sådant engagemang :-)

Det numeriska testet är egentligen skit samma. De bryr sig bara om du utmärker dig genom att vara kass eller betydligt bättre än de andra som genomför testet.

Betyg är ungefär som numeriska test. De bryr sig bara om du har överdrivet bra betyg och du sållas bort om du har för dåliga. Det som jag hört gälla är att dina betyg ska vara tillräckligt bra.

HHS är att föredra men jag läste i Lund så självklart är det inte kört då. Faktum är att jag inte ens trodde jag skulle ha en chans när jag sökte så av samma anledning hade jag inte sökt internship tidigare.

Kommer du väl på intervju så ser de något i dig och då har du din chans. Ge inte upp för att du inte läser på Handels. Blir det inte IB så kanske du når långt ändå om du kämpar.