Investment banker

Hur avgörs värdet på vardera teams insats i en framgångsrik affär?

Det är ett internt krig där cheferna för varje team försöker argumentera för sitt teams insats. Själva fördelningen bestäms sedan av någon ännu mer senior, troligtvis head of M&A/IBD.

Okej, finns det någon avdelning/team som traditionellt tillskrivs mycket, respektive lite, av den gemensamma insatsen? Skiljer det sig affärer emellan?

Tja ! Ni verkar ha lite koll inom området. Vet ni nåt om client coverage inom seb merchant banking? Väntar svar från dem efter intervju och konstigt nog har jag knappt uppfattat tjänsten, men eftersom jag vet att merchant banking är välrenommerat så kanske jag tar det ändå. Frågan är om löneutveckling och om framtida karriär? Det är nämligen ett vikariat på ett år så det är haken. Måste leta jobb igen sen men då har jag ju detta på cv:t. Är nyligen examinerad civ.ek, 27år, jobbat inom samma bank i 5år fast retail då parallellt med examen. Inte gått på renommerad skola, gått på Stockholms universitet. Kommer inte bli fast efter vikariatet, jobbigt att ta risken tänker jag med det. Positiva är ju om man har lätt att landa ett annat jobb inom eller utanför banken sen med denna erfarenhet, enda svåra är att jag knappt vet vad client coverage är? Det tillhör iaf CRM, mer vet jag inte.

Har inte de flesta svenska bankerna någon form av graduatepositioner där du bara är garanterad anställning 12-16 månader? Som jag uppfattat situationen är nog svårt att knpia en tillsvidareanställning på IBD/markets i stockholm, utan de flesta heltidstjänster fås efter ca ett år som graduate.

Nja det är ju ingen graduateposition eftersom jag redan är anställd i banken, utan ett vikariat på ca 12 mån. Sedan blir det ingen fortsättning, så frågan är om det är lönsamt att ta det? Måste ju fixa nytt efteråt och jag har andra jobb på gång oxå. Vet du nåt om client coverage? Står inte mycket på Google.

Tänkte mer på att det blir nog svårt att räkna med en tillsvidareanställning på MB oavsett. Därför låter väl ett 12 månaders vikariat ganska bra om alternativet är en 12 månaders graduateanställning? Eller är du helt säker på att du inte kommer kunna fortsätta efter det?

Gissar på att uppgifterna skiljer sig något beroende på vilken bank du är på men följande länk kanske kan ge dig en liten hint:
http://www.graduates.bnpparibas.com/client-coverage.html

Tack för svaret. Har sett länken, den verkar intressant så hoppas att det är det jag ska syssla med om jag nu får jobbet. Jag kommer bli tillsvidareanställd i banken, sen är det ingen garanti att jag blir kvar på MB, men jag får en tillsvidare inom SEB koncernen. Vad tror du framtiden ser ut samt löneutveckling inom MB? Har du någon erfarenhet av detta?

varför ringer du inte de som du intervjuade med och ställer lite följdfrågor?

Det verkar ju då som jag inte förstår nåt då. Inte bra. Vad tror du själv om ca ett års erfarenhet inom MB? Är man attraktiv för nya möjligheter sen?

Du har inte tänkt på att vissa som skriver här jobbar på MB på SEB eller till och med inom CRM? Som ugglan sa, kanske bäst att du ringer dom imorgon..

Det verkar risky. Vill inte framstå som okunnig, ska ju höra ifrån dem nästa vecka så om jag får det så kommer jag fråga mer om vad dem förväntar sig av mig. Jobbar du inom området? Vet du nåt om utvecklingsmöjligheter? Problemet som jag nämnde tidigare är ju att jag hinner endast få 12 mån erfarenhet från det, sen går vikarier ut och förlängning blir det inte.
Tacksam för svar även från dig!