• 2
  • 3
2014-01-11, 16:28
  #25
Medlem
Kung-Kongs avatar
Citat:
Ursprungligen postat av DinMama
Har inte arbetsgivaren rätt att sparka en anställd som testar positivt för olagliga substanser?
Jo då, men frågan är om de rapporterar till myndigheter? Att gå och pissa när jag Kanske klarar mig känns betydligt lugnare om det bara är jobbet som ryker istället för om de skulle rapportera det vidare.
Citera
2014-01-11, 16:37
  #26
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av Kung-Kong
Jo då, men frågan är om de rapporterar till myndigheter? Att gå och pissa när jag Kanske klarar mig känns betydligt lugnare om det bara är jobbet som ryker istället för om de skulle rapportera det vidare.

Okej.. Tror inte dom rapporterar det till myndigheter om du inte begått något allvarligt fel på jobbet..T.ex jobba som lastbilschaufför påverkad etc. Men som sagts tidigare, beror på arbetsgivaren antar jag, hur länge du jobbat där, hur väl du skött dig på arbetet osv.

Skulle jag som arbetsgivare upptäcka att en av mina anställda som sköter sig på jobbet m.m, testade positivt.. Skulle jag ställa ultimatum att ge fan i drogerna.. och inför regelbundna tester x antal månader framåt.

Att man själv är halvalkis är ju en annan femma.. det är ju "lagligt".. *suck*
Citera
2014-01-11, 16:40
  #27
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av Kung-Kong
Jo då, men frågan är om de rapporterar till myndigheter? Att gå och pissa när jag Kanske klarar mig känns betydligt lugnare om det bara är jobbet som ryker istället för om de skulle rapportera det vidare.

Det där stämmer inte, arbetsgivaren har inte rätt att omedelbart sparka någon som upptäcks ta narkotika. Det har frågats tidigare i den här tråden (kanske var flera trådar tidigare som har slagits ihop, vad vet jag...). i alla fall, det svar som gavs tidigare i tråden är det korrekta.
Citera
2014-01-11, 17:11
  #28
Medlem
Kung-Kongs avatar
Citat:
Ursprungligen postat av GrownUpAlphabet
Det där stämmer inte, arbetsgivaren har inte rätt att omedelbart sparka någon som upptäcks ta narkotika. Det har frågats tidigare i den här tråden (kanske var flera trådar tidigare som har slagits ihop, vad vet jag...). i alla fall, det svar som gavs tidigare i tråden är det korrekta.
Okej okej, vilket utav svaren?

För mig så handlar det om ett uppkommande pissprov som kan komma från och med nästa vecka tills när som helst. Jag KAN klara mig men kan visa positivt, men det är för en nyanställning så ingen snyfthistoria om att "jag ska sluta" funkar förmodligen :/
Citera
  • 2
  • 3

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in