Citat:
Ursprungligen postat av
anders197503
Eftersom tex sjukpenning och pension är proportionell mot lönen (upp till ett tak) så är det rimligt att premierna till dessa står i proportion till lönen.
Nej, du får enbart sjukersättning upp till 80% av den lön som motsvarar 7,5 basbelopp.
Men du måste trots detta betala en procentsats av ditt löneutrymme i avgifter som bl a går till sjukersättning.
Det betyder att du vid högre lön betalar mycket större avgift - men din sjukersättning blir aldrig högre än maxbeloppet.
Varför är en rätt bra fråga.
Det kan bli rätt besvärligt för någon som tjänat bra och betalat in stora summor skatt och avgifter om denne plötsligt blir sjuk och enbart får 80% av 7,5 basbelopp men har kvar alla sina levnadsomkostnader - halvtidsjobbande partner, stort hus, dyra medlemskap osv. .
En annan fråga är varför inte de samhällskostnader som bör skötas av det offentliga via våra skatter och avgifter - militär, sjukvård, rättsväsendet, polisen, skolan, utbildning, vägar och kommunal/statlig förvaltning - ska kosta vissa människor som jobbar hårt och tjänar mer en enormt mycket större summa och andra en mindre summa trots att vi alla har lika stor utnyttjanderätt.
Varför har vi inte istället en medborgarskatt/avgift för dessa samhällets gemensamma grundfunktioner?
I vart fall ska naturligtvis
lönekostnaden redovisas varje anställd på varje lönebesked.
Vad arbetsgivaren betalar totalt för den anställdes ersättning/lön varje månad - löneutrymmet.