Citat:
Ursprungligen postat av
Kraftighaka
Fler andra och tredje generationens invandrarbarn vill vi naturligtvis inte ha.
Lösningen är därför inte bidrag och förmåner utan skattereduktion på arbetsinkomsten för den arbetande föräldern. Ett motsvarande rut-avdrag för nannys, barnpassning och hemskolning med mera samt ge kvinnan en klumpsumma motsvarande den arbetande mannens skattereduktion.
Ett sånt upplägg skulle ge svenska föräldrar incitament att skaffa fler barn samtidigt som bidragsberoende inte skaffar ännu fler barn än de redan gör.
Lägg till en bonus för de familjer som skaffar fler barn om de tidigare barnen visat sig vara friska och NPF-fria. Koppla flerbarnstillägget till de befintliga barnens skolresultat så att föräldrar som producerar bra barn får incitament att skaffa fler.
Inför straffavgift och obligatorisk utredning hos socialtjänsten för personer som lever på bidrag och ändå skaffar barn som de därmed inte kan ta hand om ekonomiskt.
Vad tror ni om de här förbättringarna?
Jaså, inte? Jag är andra och tredje generationens invandrare. Mina barn är således tredje och fjärde generationens invandrare. Vi följer lagen, är välanpassade till svensk kultur, kan språket, jag bidrar med skatt och med min kompetens på jobbet och mina barn går i skolan och kämpar på för att kunna få bra arbeten och kunna bidra. Mina föräldrar har också dragit sina strån till stacken, även om de har gått i pension nu. Du ska nog inte dra alla invandrare över samma kant. Vi är många som är skötsamma och bidrar. Välintegrerade.
Dina övriga tankar kommer minska barnafödandet, inte öka det. Du verkar vara ute efter hårda kontrollsystem. Det finns en och annan som är trött på de hårda kontrollsystem som redan finns. Skolplikten tex. Finns många svenskar som flyr Sverige till länder där det finns "läroplikt". Osv. Samtidigt skriver du om "hemskolning", så du verkar inte ens ha koll på hur Sverige fungerar: här är det skolplikt.
Som jag har skrivit så finns det bättre saker som kan få folk att vilja skaffa fler barn:
1. Att båda föräldrarna har rätt att gå ner till 75% i arbetstid fram tills yngsta barnet är 8 år och att den ena föräldern har rätt att gå ner till 75% i arbetstid fram till yngsta barnet är 18 år. Inte med bibehållen lön, utan med 75% av heltidslönen. Detta skulle underlätta livspusslet. Och således främja kärleken mellan man och kvinna. Så att de känner att de nog kan skaffa ett andra eller tredje barn etc.
2. Billigare bostäder, så att det blir lättare att uppgradera sin 3:a till en 4:a när familjen får sitt andra andra barn. Eller uppgradera sin 4:a till en 5:a när familjen får sitt 3:e barn. Kostar det 10 000 med en 2:a och 12 000 med en 3:a, så kanske ett par väljer att bara skaffa 1 barn. Då det blir för dyrt att hyra en 4:a för minst 14 000.
Men skulle en 2:a kosta 6000 per månad, en 3:a 8000 per månad. En 4:a 10 000 per månad. Så skulle det bli lättare för folk att faktiskt flytta till större, om det behövs.
3. Bättre förlossningsvård och eftervård. Där inte barnmorskor är sönderstressade och där födande kvinnor känner sig sedda och trygga. Där man förebygger förlossningsskador och tar väl hand om förlossningsskador om de ändå har skett. Och där svårt förlossningsrädda kvinnor, kan få planerat kejsarsnitt, vilket kan innebära att vissa kvinnor vågar få 1 barn, andra kvinnor vågar få 2-3 barn även om första förlossningen var svår och traumatisk.
4. Tryggare omvärld.