Friskvårdsbidrag - Hur vet man att man förbrukar det och inte använder sin egna peng?

Hej!

Jag känner mig osäker på om jag faktiskt får den reseersättning jag har rätt till. Jag har försökt lyfta frågan med min närmsta chef flera gånger, men har bara fått svaret att företaget inte skulle riskera de juridiska problemen med att fuska.

Vi registrerar våra kvitton i en app, men eftersom ersättningen bakas ihop med den vanliga lönen har jag svårt att se om pengarna faktiskt betalas ut. Eftersom min lön varierar varje månad på grund av extrauppdrag, blir det nästan omöjligt att kontrollera.

Jag vill självklart ha den ersättning jag blivit lovad för mina utlägg. Hur gör ni andra för att kontrollera detta?

Underlättar digitala brevlådor som Kivra för att hålla koll? Jag har hittills undvikit Kivra eftersom jag vill slippa ha inloggningar på för många olika sidor..

Jag har friskvårdsbidrag. Jag vet inte vad jag skall använda bidraget till. Men tanken slog mig. Tänk om jag spenderar aktivitet. Visar upp kvitto och så får jag ''bidraget''. MEN, det kanske ändå är sådan mängd lön som jag egentligen skulle ha fått och cheferna bara hävdar ''nu har du fått bidraget och spenderat din friskvårdsbidrag. Varsågod!''.

Tack för svar!

Får lönespec till kivra varje månad. Där står ALLT i detalj.

Lön, skatt, extra timmar, intjänat under året, semester, aft, och friskvårdsbidrag.

Man kan fortfarande fuska kanske? OCH få allt att se ut som om det är korrekt. Fuska med siffrorna.

Vad är egentligen problemet?

På lönespecen så ser du din lön - och kan alltså kontrollera att det är korrekt.
På lönespecen så ser du din reseersättning - och kan alltså kontrollera att det är korrekt..
På lönespecen så ser du friskvårdsbidrag - och kan alltså kontrollera att det är korrekt..
På lönespecen så ser du andra eventuella utlägg - och kan alltså kontrollera att det är korrekt..
På lönespecen så ser du avdragen skatt etc. - och kan alltså kontrollera att det är korrekt..
På lönespecen så ser du avdrag för sjukfrånvaro etc. - och kan alltså kontrollera att det är korrekt..
Du kan sen kontrollräkna ihop allting på lönespecen och se att totala summan att utbetala stämmer med ovan.
Du kan sen kontrollera att det är den summan som kommer in på ditt lönekonto i din bank.

Man kan fortfarande fuska kanske? OCH få allt att se ut som om det är korrekt. Fuska med siffrorna.

Ja, det stämmer att det står sådant. Men hur är jag säker på att det inte är data fusk. Man kan ju bara skriva siffror och hitta på.

Vadå bara hitta på?

På lönespecen står det vad du fått i lön (samma som satts in på ditt konto) och sen hur det är fördelat på olika poster.

Om du inte litar på det är det ju bara att lägga ihop alla poster och se om det stämmer. Vilket det kommer att göra.

Så man tittar på Kivra. Lönen + Friskvårdsbidraget. Sedan kollar man på sitt bankkonto och ser att man fått ''extra'' och då stämmer det.

Tänk så att man fuskar med siffrorna. Allt ser bara ut som om det är olika. Ena från Friskvårdsbidraget och den andre från lönen. Men i själva verket hade jag fått denna mängd av lön i alla fall.