Spotify: OK att jobba på distans då anställda inte är barn som behöver övervakas

Dom som har jobb man inte kan jobba hemifrån med då? Som måste gå upp tidigare och åka till arbetsplatsen?
Som alltså förlorar t.ex 2 timmar i resväg varje dag som inte är betald?

Har en vän som jobbar hemifrån. Han jobbar väll aktivt 2 timmar om dagen, resten av tiden spelar han datorspel.
Han får alltså betalt för att sitta och spela under arbetstid medan andra vänner står och sliter på byggen.

Byt jobb säger ni, men nån måste endå vara på den arbetsplatsen.

Nej, obligatorisk närvaro på alla jobb är mina 10 cent.

Eller så jobbar man resultatorienterat där resultaten går att mäta så behöver man inte kontrolleras.

Går det inte att mäta ens jobb så är det inte mycket till jobb.

Det finns argument både för och emot oavsett hur man vrider på det. Jag tror att mycket beror på bransch och roll. En person som utbildat sig och arbetar inom sitt intresseområde kommer med större sannolikhet att sköta distansjobb jämfört med en person som enbart jobbar för inkomsten. Den som latar sig kommer dock hitta sina vägar både på kontoret och hemma.

Och att mäta dina resultat är inte att kontrolleras, menar du - årets självmål är nu skrivet av dig...

Eh nej? Resultatorienterat producerar ju ett resultat som kan mätas?
Det är inte likadant som att frekvent behöva kontrolleras att man arbetar.
Inte undra på att de behöver kontrollera ditt arbete

Du är ju efterbliven.

Hahaha, dina resultat mäts, men detta är inte kontroll - undrar vem som är efterbliven. By the way, Samhallsjobb där du sorterar skruvar är inte särskilt imponerande. Seså - gå nu till din handledare och visa upp dina resultat - hur många skruvar blev det idag?

Otroligt! Mäta ett resultat är inte att kontrolleras - vilket stolpskott!

Men nu pratar du om begreppet kontroll när vi diskuterar övervakning/kontroll av anställda på kontor?
Vad är det du inte förstår?

De kontrollerar dig genom att mäta ditt resultat. Var väl inte så svårt att förstå?

Det finns många jobb där man inte kan kontrollera en individs resultat. Då måste man har insikt i processen. Dvs, se när folk jobbar. Annars är det vissa som inte jobbar. Fler ju enklare jobb det är.

Som missbrukats, missbrukas och kommer att missbrukas. Förbjud hemarbete tills lokalvårdare, restaurangpersonal, buss- och taxichaufförer, brandkår och polis också kan kalsongjobba hemifrån.