Citat:
Problemet är att:
1, det finns en massa barnmorskor, men de träffar vanligen inga patienter, de administrerar (vilket är sjukhusens kärnverksamhet)
2, ju sämre resultat avdelningen uppnår, ju mer pengar får man. Och det gäller att skrika högst.
Det finns 7400 barnmorskor inom vården i Sverige. Det föds ca 115000 barn per år (dvs 315/dag i genomsnitt). Det betyder 16 förlossningar/barnmorska/år. Barnmorskor har en hel del andra arbetsuppgifter, men en förlossning var tredje vecka borde gå att hantera.
I Danmark finns 1600 barnmorskor anställda i regionerna och de hanterar 60500 födslar per år (dvs 38 förlossningar/barnmorska/år). Dvs en dansk barnmorska är mer än dubbelt så effektiv som en svensk.
Vad gäller läkare så träffar en läkare i offentlig primärvård i Sverige i genomsnitt 3 patienter per arbetsdag, i privat primärvård 6 patienter per dag och EU-genomsnittet är 7/dag. Hur det står till med barnmorskor vet jag inte.
Vi har under veckan fått veta att det är jättekris på:
- Förlossningsavdelningarna trots att en dansk barnmorska kan hantera mer än dubbelt så många födslar
- Akutmottagningarna i Skåne trots att vi har EU's näst högsta läkartäthet
Alla delar av den övergödda offantliga sektorn försöker skrika högst om mer pengar istället för att sparka sina inkompetenta chefer och få ordning på verksamheten.
1, det finns en massa barnmorskor, men de träffar vanligen inga patienter, de administrerar (vilket är sjukhusens kärnverksamhet)
2, ju sämre resultat avdelningen uppnår, ju mer pengar får man. Och det gäller att skrika högst.
Det finns 7400 barnmorskor inom vården i Sverige. Det föds ca 115000 barn per år (dvs 315/dag i genomsnitt). Det betyder 16 förlossningar/barnmorska/år. Barnmorskor har en hel del andra arbetsuppgifter, men en förlossning var tredje vecka borde gå att hantera.
I Danmark finns 1600 barnmorskor anställda i regionerna och de hanterar 60500 födslar per år (dvs 38 förlossningar/barnmorska/år). Dvs en dansk barnmorska är mer än dubbelt så effektiv som en svensk.
Vad gäller läkare så träffar en läkare i offentlig primärvård i Sverige i genomsnitt 3 patienter per arbetsdag, i privat primärvård 6 patienter per dag och EU-genomsnittet är 7/dag. Hur det står till med barnmorskor vet jag inte.
Vi har under veckan fått veta att det är jättekris på:
- Förlossningsavdelningarna trots att en dansk barnmorska kan hantera mer än dubbelt så många födslar
- Akutmottagningarna i Skåne trots att vi har EU's näst högsta läkartäthet
Alla delar av den övergödda offantliga sektorn försöker skrika högst om mer pengar istället för att sparka sina inkompetenta chefer och få ordning på verksamheten.
Detta med att se genomsnittet är skälet som leder till fel organisation då genomsnitt inte finns i daglig vård.
Med direkt insyn kan jag berätta att läkare som jobbar i primärvården träffar mycket fler patienter.
Senast idag 12 patienter bara på fm.
Men det går inte att räkna med alla anställda som vabbar, är barnlediga eller är frånvarande av olika anledningar i statistiken.
Barnmorskor jobbar på flera områden än inom förlossningsvården. Och samma sak där. Du kan inte räkna med de som är barnlediga fast de är anställda.
De som jobbar jobbar skiten ur sig. De som tröttnat på detta lämnar yrket.
Problemet är alla orutinerade chefer som försöker vara sina chefer, politikerna, till lags trots att de saknar kompetens och inblick i verksamheten.
Många Danska barnmorskor har ett joursystem som är helt annorlunda än det svenska som är med minst två men ofta treskift. De sliter hårt och länge när de arbetar men är mer lediga dessemellan.
I förlossningsvården har den mesta supportpersonalen rationaliserats bort och i många fall får barnmorskor städa och bädda rummen istället för att använda sina yrkeskunskaper på patienterna.
Dyr specialisttid läggs på enklare arbete för att någon högt upp trodde de kunde rationalisera genom att minska antal huvuden.
Varje jävla år blir sjukvården överraskad av att personalen vill ha semester. Varje år.
De kan inte ens organisera semester för sina anställda på ett vettigt sätt.
Att då tro att de kan organisera arbetet och verksamheten är ett skämt.
Men att då som skedde i Göteborg för några år sedan att ta in en avdankad logistikexpert från Volvo ledde bara till än mer problem då verksamheten handlar om människor. Inte enkla genomsnittsflöden på löpande band där födslar kommer i jämn ström dygnet runt.
Lägg därtill den kulturella skillnaden bland mammorna där vissa grupper är extremt vårdkrävande och andra knappt noteras. Tyvärr ökar den förstnämnda på bekostnad av den sistnämnda gruppen.
__________________
Senast redigerad av longbow4y 2021-10-30 kl. 00:10.
Senast redigerad av longbow4y 2021-10-30 kl. 00:10.