• 1
  • 2
2025-10-26, 12:27
  #1
Medlem
Arbetsmarknaden i Sverige är extremt tufft för de allra flesta människor. Om en kriminell person har blivit dömd för ett enda brott, så är man i praktiken helt utestängd på livstid från att söka ett vettigt jobb inom näringslivet, framförallt inom kontor. Även om ens dom ej längre syns i belastningsregistret, så blir man alltid flaggad hos Vertifiera, typ Lexbase fast som företagstjänst.

99.9% av alla företag kommer mycket hellre prioritera att anställa en ostraffad person framför en kriminell. Det spelar ingen roll om en välutbildad kriminell person har ett mycket imponerande CV om h*n har blivit dömd för ringa narkotikabrott exempelvis.

En lösning vore om en kriminell välutbildad person accepterar ett fruktansvärt låg ingångslön om denne överhuvudtaget skall ha chans att konkurrera jobb mot folk som aldrig blivit dömda för brott. Då kan arbetsgivare faktiskt se mellan fingrarna om nån är kriminell p.g.a. ringa narkotikabrott när man kan spara in sjukt mycket pengar att erbjuda personen en skamlön värd namnet.
Citera
2025-10-26, 12:41
  #2
Medlem
Crabbofixs avatar
nej bara invandrare förtjänar låga löner, inte folk som begått brott!
Citera
2025-10-26, 12:43
  #3
Medlem
kyrkstockens avatar
Det kan väl tänkas att man måste bygga upp förtroendet igen?
Citera
2025-10-26, 13:01
  #4
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av Hagoromo
Arbetsmarknaden i Sverige är extremt tufft för de allra flesta människor. Om en kriminell person har blivit dömd för ett enda brott, så är man i praktiken helt utestängd på livstid från att söka ett vettigt jobb inom näringslivet, framförallt inom kontor. Även om ens dom ej längre syns i belastningsregistret, så blir man alltid flaggad hos Vertifiera, typ Lexbase fast som företagstjänst.

99.9% av alla företag kommer mycket hellre prioritera att anställa en ostraffad person framför en kriminell. Det spelar ingen roll om en välutbildad kriminell person har ett mycket imponerande CV om h*n har blivit dömd för ringa narkotikabrott exempelvis.

En lösning vore om en kriminell välutbildad person accepterar ett fruktansvärt låg ingångslön om denne överhuvudtaget skall ha chans att konkurrera jobb mot folk som aldrig blivit dömda för brott. Då kan arbetsgivare faktiskt se mellan fingrarna om nån är kriminell p.g.a. ringa narkotikabrott när man kan spara in sjukt mycket pengar att erbjuda personen en skamlön värd namnet.
Arbetsförmedlingen betalar ca 80% av lönen för att kriminella ska komma in i arbetslivet.
Jag skulle kunna ge en kriminell högre lön än en vanlig Svenne bannan.
Jag skulle dock endast anställa kriminella som har kompetensen som krävs.
Välkommen till bidrags Sverige Hagoromo.
__________________
Senast redigerad av aaac 2025-10-26 kl. 13:04.
Citera
2025-10-26, 13:43
  #5
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av Hagoromo
Arbetsmarknaden i Sverige är extremt tufft för de allra flesta människor. Om en kriminell person har blivit dömd för ett enda brott, så är man i praktiken helt utestängd på livstid från att söka ett vettigt jobb inom näringslivet, framförallt inom kontor. Även om ens dom ej längre syns i belastningsregistret, så blir man alltid flaggad hos Vertifiera, typ Lexbase fast som företagstjänst.

99.9% av alla företag kommer mycket hellre prioritera att anställa en ostraffad person framför en kriminell. Det spelar ingen roll om en välutbildad kriminell person har ett mycket imponerande CV om h*n har blivit dömd för ringa narkotikabrott exempelvis.

En lösning vore om en kriminell välutbildad person accepterar ett fruktansvärt låg ingångslön om denne överhuvudtaget skall ha chans att konkurrera jobb mot folk som aldrig blivit dömda för brott. Då kan arbetsgivare faktiskt se mellan fingrarna om nån är kriminell p.g.a. ringa narkotikabrott när man kan spara in sjukt mycket pengar att erbjuda personen en skamlön värd namnet.
Inbillar du dig att en kriminell skulle vara laglydig med en skitlön? Varför skulle denne inte helt enkelt välja kriminalitet igen?
Citera
2025-10-26, 13:48
  #6
Medlem
Den som döms för narkotikabrott har en bristande impulskontroll, testar gränser och är allmänt opålitlig.

För övrigt finns det väldigt många arbetsgivare som anställer den som har prickar i sitt belastningsregister,

Dessutom har arbetsförmedlingen en speciell avdelning för den som dömts.

Och vi ska inte ha en arbetsmarknad där kollektivavtalen är olika för olika människor.
Citera
2025-10-26, 13:52
  #7
Medlem
Du hamnar i registret om du kör för fort. Eller om du fimpade en cigg på marken. Båda dessa ger böter och då hamnar du i registret och ska aldrig få kunna göra en karriär.

Sverige verkar vara besatta av att få färre skattebetalare och fler bidragstagare.
Var försiktiga där ute.
__________________
Senast redigerad av Potatis6001 2025-10-26 kl. 13:55.
Citera
2025-10-26, 13:56
  #8
Medlem
IRMEs avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Hagoromo
99.9% av alla företag kommer mycket hellre prioritera att anställa en ostraffad person framför en kriminell. Det spelar ingen roll om en välutbildad kriminell person har ett mycket imponerande CV om h*n har blivit dömd för ringa narkotikabrott exempelvis.

Fel. Åtminstone inte för mig. Jag har en väldbetald kontorstjänst. Men det finns inte heller så många som kan ersätta mig.
Citera
2025-10-26, 14:19
  #9
Medlem
swebarbs avatar
Ett enklare jobb bör dom få och sen om dom sköter det nåt år eller mer då kan dom försöka avancera till något bättre.
Citera
2025-10-26, 14:25
  #10
Medlem
Jag tror att mycket skulle lösa sig för de kriminella om man gör skillnad mellan olika typer av brott. Det företag och myndigheter är livrädda för är brott utförda från insidan.

Men alla brott är inte av den typen. T.ex så kanske företag kan anställa någon som har misshandlat, våldtagit och mördat sin hustru. Det är en typ av brott som företag inte är rädda för, även om kollegerna kommer kissa på sig när de får veta.

Finansiella brott däremot, inte en chans att man ska få anställning någonstans. Det är ett fruktansvärt hot mot företagen och myndigheter om de blir utsatta för eko-brott. Många miljoner som kan försvinna den vägen.
Citera
2025-10-26, 14:32
  #11
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av SecretGarden352
Jag tror att mycket skulle lösa sig för de kriminella om man gör skillnad mellan olika typer av brott. Det företag och myndigheter är livrädda för är brott utförda från insidan.

Men alla brott är inte av den typen. T.ex så kanske företag kan anställa någon som har misshandlat, våldtagit och mördat sin hustru. Det är en typ av brott som företag inte är rädda för, även om kollegerna kommer kissa på sig när de får veta.

Finansiella brott däremot, inte en chans att man ska få anställning någonstans. Det är ett fruktansvärt hot mot företagen och myndigheter om de blir utsatta för eko-brott. Många miljoner som kan försvinna den vägen.

Alla borde ju kunna få förklara sin situation och varför man blev dömd. Vissa kan ju ha blivit dömda på saker som inte alls är något, t.ex råkade missa scanna en redbull när man handlat för 1000kr på ICA. Det är inte samma sak som att vara någon som begår massor med bedrägerier. Dock så står det bara att båda förekommer i domstol, och därmed sållas bort utan att det kikas mer om. Alltså behandlas båda dessa scenarion likadant för rekryterare.
Citera
2025-10-26, 15:41
  #12
Medlem
kalkryggars avatar
Nej nej. Vi ska inte ha någon lönedumpning på det viset i samhället. Vi har redan massa olika grupper med olika fördelar där det största problemet idag är de rasistiska reglerna som gör att vita svenskar stängs ute ur arbetsmarknaden.

Vi borde inte ha system som kan flagga en person som kriminell efter avtjänat straff. Det ska dock finnas vissa undantag. En person som är dömd för sexualbrott mot barn ska exempelvis aldrig någonsin igen kunna arbeta med barn.

Eller en som är dömd för någon annan typ av brott ska inte kunna ha säkerhetsklassade tjänster.

Annars borde alla möjliga regler som delar in människor i grupper avskaffas.
Citera
  • 1
  • 2

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in