Får lön till Swish?

Hur vanligt är det man får lön till sin Swish? Alltså att arbetsgivaren betalar ut lön till Swish istället för till bankkonto.

Annat?

Vad menar du? Swish är ju kopplat till valfritt svensk bankkonto i svensk bank. Är du full?

Pengarna skulle oavsett landa samma dag runt samma tid.

Jag har aldrig hört att någon arbetsgivare swishar löner då det finns relativt enkla sätt att använda banker för löneutbetalning. Jag förstår inte vad poängen skulle vara.

Swish är kopplat till ett bankkonto så det skulle vara samma sak som att sätta in det på det kontot, enda skillnaden är att transaktionen sker omedelbart till skillnad mot en kontoöverföring (från en annan bank)

Enda sättet att få pengar från din arbetsgivare till Swish är att be om ett lån mellan er som privatpersoner där denne använder sina egna pengar o inte firmans

Lön via Swish luktar lite skattefiffel eller ren svartjobb...

Det låter väldigt misstänksamt! Får du någon lönespec? Be isf om att få det så du ser att företaget betalar arbetsgivaravgift, skatt osv. Framförallt viktigt så du vet att det läggs undan till kommande pension. Och skulle chefen säga emot så säger du att du behöver en specificerad lönespec pga av a-kassan. Låter som att din chef tar ut en extrahög lön till sig själv och sedan betalar ut en pott till dig för att slippa dubbla avgifter.

Vad pratar du om? Inga problem att betala lön genom Swish. Man använder företagstelefon som är kopplat till det kontot du betalar lön ut från.

Lönespecen har ingenting med att göra hur lönen utbetalas. Den innehåller endast information om din lön för månaden. Den kan man få via posten eller mejl. Eller handskrivet om det så vill det.

Lönespecen kan de väl ändå fejka. Vore det inte bättre att kolla med skatteverket?

Vad ska dom fejka på en lönespec? Antagligen betalar arbetsgivaren in skatten på din lön eller så gör han inte det.

Har han skrivit på lönespecen att skatten är inbetalt, men behållit pengarna själv. Så har arbetsgivaren gjort sig skyldig till brott. Inte du.

Men andra sidan så har inte arbetsgivare någon skyldighet att ge lönespec. Vissa kollektivavtal kräver det dock.
Då är det upp till dig själv att kolla med skatteverket.

Men det har han ju gjort oavsett, om han betalar svart.

Ska man som företag gå så långt att fejka en lönespec så vore det ju toppen att visa upp den för Skatteverket. Ekobrott så det står härliga till! Eller kan man använda det som hot med lite löneförhöjning;-)
Skulle en arbetsgivare vägra ge ut en lönespec som är så simpelt att ta fram så vore det väldigt märkligt..