Akassa och Avgångsvederlag

Vår del av företaget kommer läggas ned.
Vi är erbjudna avgångsvederlag OM vi stannar till sista dagen.
Problemet är att man bara tjänar på avgångsvederlaget om man får jobb innan avgångsvederlaget är förbrukat eller efter man plockat A-kassa i i ett år.

Det tycker jag är dåligt och det borde gå att förhandla så att vi får mervärde på något sätt.
Tex att sprida ut klumpsumman på flera månader, t.ex arbetsbefriad anställning över 3 månader istället för 3 månaders avgångsvederlag.

Övriga funderingar:
Om man får ut semester som en klumpsumma på slutlönen räknas det också som avgångsvederlag?
Har man rätt till a-kassa först efter slutlönen?
Är det värt att vänta till sista dagen eller är det smartast att hitta nytt jobb asap?

Målet är att komma ut ur detta med så mycket pengar i fickan som möjligt utan att ytterligare belasta arbetsgivaren.

Att vara arbetsbefriad med lön ser a-kassan på precis på samma sätt som avgångsvederlaget, så det spelar ingen roll. Såvida din arbetsgivare inte är villig att ljuga för Skatteverket så kommer man inte runt det där.

Det minst dåliga är att få sin grundlön kraftigt justerad. Men det låter sig ju inte heller göras hur som helst.

Nej, semesterersättning är inget annat än vanlig lön.

Blir det inte mindre skatt om avgångsvederlaget sprids ut pga progressiv beskattning?

Nja, skatten är baserad på ett helt år. Så en hög summa en månad gör lika mycket som en mindre summa flera månader, förutsatt att det är samma beskattningsår.

Men om du jobba till årsskiftet och det som högrisk att du kommer vara arbetslös ett tag under 2020 skulle det kunna vara gynsamt att få lön efter årsskiftet än innan.

Jo fast pengarna får man ju tillbaka först till midsommar nästa år på skatteåterbäringen, inte så kul att ligga ute med 10k tills dess. Särskilt när inkomsten lär minska.
Vår fackgubbe har sagt att han ska försöka skriva så att det blir som en bonus som inte skjuter på a-kassan men jag har svårt att se hur det skulle kunna gå till.

Avgångsvederlaget skulle med andra ord fungera så att man får lön till sista verksamhetsdag, sedan får man betalt ytterligare XXXXX kronor för att man stannade kvar till slutet?

Skulle fokusera på att hitta ett nytt jobb så snart som möjligt under perioden som verksamheten avvecklas. Har varit med om liknande och vi fick erbjudande om att gå hem arbetsbefriade med lön. Startade då eget och var "up and running" när löneutbetalningarna slutade komma.

Helt orelaterat till vad jag skrev. Din totala skatt kan komma att variera beroende på beskattningsår, vinet bestäms utav när lönen betalas ut.

Betalar du för mycket skatt så får du tillbaka det svårt efter ja. Men det kan du jämka för att undvika.