Den stora Silly Season-tråden för SHL/HA - Säsongen 16/17

"SHL då?
– Sverige vänder jag inte hem till riktigt än. Helst, helst Nordamerika, sedan KHL annars är Schweiz ett attraktivt alternativ.
– När jag är klar med Nordamerika och inte orkar med Ryssland längre är det gott att komma hem. Men jag vill testa utomlands i några år till och se mer av världen. Det är inte alla som har bott på Newfoundland (St. John’s Icceaps i AHL) och i Ryssland. Men en vacker dag är det ingen tvekan att jag ska återvända till Frölunda.

Hur ser kontakten med Frölunda ut?
– Vi har träffats, men jag har varit ärlig och sagt att jag gärna kör Nordamerika/KHL något år till. De har bara kollat om jag är intresserad av att komma hem. En vacker dag, men inte nu. Och de verkar ju klara sig rätt bra ändå…"

– Halva min lön från tiden i Leksand fattas. Jag har inte fått min signoff-bonus ännu. Jag vet inte vad jag gjort för att förtjäna det här. De sa även att de skulle betala mina flygbiljetter … Jag har inte fått någonting. Och SHL-bonusen? Den har jag inte sett röken av heller.

Du har inte fått ut din lön alltså?
– Nej. Jag vet inte vad som hänt där.

I en intervju med Sporten framgår det att Brock Montpetit inte anser att Leksands IF gjort rätt för sig ekonomiskt gentemot honom. Han saknar en stor del av sin lön, signoff-bonusen och SHL-bonusen.
Magnus Proos, ekonomiansvarig i Leksands IF, avvisar dock påståendet.
– Jag anser att vi gjort rätt för oss.
Proos förklarar vidare att det är skatteregler och skrivelser i Montpetits kontrakt om när de olika bonusarna delas ut, som gjort att han ännu inte fått sina pengar. Skattesatserna mellan USA och Sverige skiljer sig även åt.
– Det hela beror på när det ska betalas ut, och vi följer det som står i kontraktet. Signoff-bonusen regleras först när spelaren nått sitt hemland, och betalas inte ut den lönemånad man avrest, förklarar Proos.
Precis som många andra har Montpetit alltså den 25:e att se framemot.
– Brock Montpetit, som så många andra, vill ha sina pengar omgående. Men allt kommer att regleras på lönen som kommer den 25 juni. Vi betalar lön till 160 personer i månaden och gör inga undantag, avslutar Proos.