2014-04-15, 20:49
  #1
Medlem
Jag har fått reda på att min löneutbetalning inte kommer betalas ut den 25:e april för att företaget har strulat till det med mina stämplingar, jag har gjort allting rätt, istället skriver de att jag kommer få mina pengar i slutet av maj månad.

Min fråga är om jag kan jag kräva att företaget ska betala ut pengarna den 25:e april, det är ju trots allt de som har klantat sig!

(och ja, jag har anställningsavtal osv)
Citera
2014-04-15, 20:51
  #2
Medlem
En av arbetsgivarens skyldigheter är att betala ut lön till sina anställda. Om arbetsgivaren inte betalar ut din lön innebär det att du får en fordran, ett penningkrav, mot arbetsgivaren. Fordran motsvarar din lön.

Är du medlem i ett fackförbund rekommenderar jag dig att i första hand vända dig till dem för hjälp. Är du däremot inte medlem i ett fackförbund kan du vända dig till Kronofogdemyndigheten. Till Kronofogdemyndigheten kan du skicka in en ansökan om betalningsförläggande. De krav Kronofogdemyndigheten ställer är att du har ett penningkrav och att kravet har fallit till betalning. Tillsammans med din ansökan behöver du inte bifoga några handlingar, utan du behöver endast ange vad ditt ärende gäller. Ansökan om betalningsförläggande finns att ladda hem från deras webbplats, http://www.kronofogden.se/blanketter...380003332.html

När Kronofogdemyndigheten får in din ansökan kommer de att kontakta motparten, alltså din arbetsgivare. Om din arbetsgivare anser att kravet är felaktigt kommer du att få ett meddelande om detta från Kronofogdemyndigheten. Det är i sådana fall upp till dig att bestämma om du vill ta ärendet vidare till domstol. Har du frågor kring betalningsförläggande kan du kontakta Kronofogdemyndigheten.
Citera

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in