Hur kan det finnas så många arbetslösa och så många lediga jobb samtidigt?

Fast då kan man väl ge respons på de enligt dig enstaka som är relevanta?

Man är ju bra dum i huvudet om man inte har ett hum om ifall man är relevant för en tjänst eller inte, och förvänta sig ett svar om man inte är det.

Det är ju just det som detta handlar om, det finns forskning som visar att det inte alls är självklart att man får jobb bara för att man flyttar. Många har bättre chans där dom bor och känner folk.

Ja. Det är idiotiskt att flytta förutom i specialfall.

Jag har varit chef på storföretag.
Om jag ska anställa en civilingenjör med en lön på 40,000 så kommer det in 1000 ansökningar.
950 av dom är losers från arbetsförmedlingen som har i uppgift att söka 100 jobb per månad. Dom är fan inte civilingenjörer, i så fall hade dom inte varit arbetslösa. Borde vara spöstraff på att söka jobb man inte uppfyller kraven på!
Jag måste sätta en sekreterare på att gallra utav bara helvete.

Börja med ta bort alla som inte är civilingenjörer (för jag söker en sådan).
Ta bort alla nyexade (omogna, ingen erfarenhet, nej tack).
Ta bort alla utan körkort (vuxna människor som inte kan köra bil? Vad pågår här?)
Ta bort alla som är över 45 (trötta).
Ta bort alla som inte kan skriva svenska korrekt (blir problem).
Ta bort alla som inte har helsvenska namn (vill inte ha konflikter på gruppen).

Då återstår 10 pers.
Dessa kollar man noga.
6 av dem har ljugit om sin civilingenjörsexamen. "Jo jag hade några tentor kvar men jag ville så gärna ut i arbetslivet så jag gick inte klart". Spöstraff igen!
Slutar med att jag väljer Nisse 36 år som redan jobbar på något annat storföretag men som "söker nya utmaningar" (läs mycket högre lön). Han har tagit examen vilket han kan bevisa och alla han jobbat med är jättenöjda får jag veta när jag ringer runt. Visar sig att Nisse vill ha 52,000 i lön och det får han.

Så mina vänner går det till.

Säg det till Folk från hela världen som älskar Norrland.

https://www.norran.se/english/engelska/artikel/memories-of-skelleftea-from-ex-northvolters/j8mv2nyl

I’m Mexican, and although I now live in the south of Sweden, I miss Skellefteå every single day.

It wasn’t only us Sri Lankans. People from across South Asia, Africa and Eastern Europe had travelled to Sweden with hope, ready to take part in Northvolt’s ambitious project

To Northvolt and to the beautiful city of Skellefteå – thank you for those two unforgettable years.

The nature in and around Skellefteå was incredible. I loved the cycling and hiking opportunities, and the forests and climate reminded me of my childhood in northern Ontario.

Hira Hafeez, on the right, would love to return to Skellefteå

Two months later, my wife joined me at Northvolt. We found a rhythm, met other Mexicans and discovered how warm and open people in Skellefteå can be. The diversity at work – more than 120 nationalities – was striking, and the pace intense but exciting. We fell in love with the nature, safety and quality of life.

Clinton Mbachu and his family. They now live in Canada. "Skellefteå is where my wife and I welcomed our first baby at Skellefteå Hospital, and the care we received there was exceptional."

Men du erbjuder väl inte en civilingenjör 40 i månaden? Klart att det bara är bottenskrapet som söker då? En vanlig tekniker som jag ligger ju på drygt 50 utan ingenjörsutbildning.

Ja yngre flyttar ju mer naturligt, samt nysvenskar behöver ju inte tillåtas att bosätta sig på orter utan jobb, som sker nu.

Förr? Det var en tid då det fanns flyttbidrag och lediga lägenheter.

Överdrev lite kanske, men om en rekryteringsfirma står bakom så räcker det inte med utbildning och erfarenhet. Dom kräver vissa tester för att du ska kunna gå vidare i processen.

Förr gjorde man dessa tester på höga chefsposter, men numera ska alla göra typ samma. Allt för att HR ska verka smarta men dom gräver sin egen grav och det fattar dom inte.

gör det, diska lär man sig på nån dag, Städare bör lära sig vilka ämnen material tål och mycket ergonomi och lite hygien. En kort kurs på en månad men jag har sett nån kurs på tre månader.

Om du menar fysiskt ja. Det är inget nytt. Ökar man det fysiska kravet då kommer allt färre orka. Den som inte fattar det är bara dum.

Men du erbjuder väl inte en civilingenjör 40 i månaden? Klart att det bara är bottenskrapet som söker då? En vanlig tekniker som jag ligger ju på drygt 50 utan ingenjörsutbildning.

Optimerad för att slippa vara arbetslös alltför länge:

* leg sjuksköterska sedan 5 år.
* bor i husbil, så kan ta jobb i hela landet.
* talar utmärkt svenska, danska, engelska, farsi och swahili.
* inget i brottregistret