Hur mycket bör pensionsavsättningarna öka?

Svårt att "laga" systemet . Så tidigt som 1980 var medelivslängden 72 år för män och 78 för kvinnor. Idag kan man lägga på 10 år för båda könen och många blir 90+ i behov av omvårdnad de sista 10-15 åren . Åldersgruppen komplicerade multisjuka 80 åringar och äldre är den ojämförlig största kostnaden av hela den nationella sjukvårdsbudgeten .



Jag minns när min moster (född 1937) fick sin pension 2002 baserat på de 15 bästa åren i yrkeslivet. Det låter otroligt men sant. Då var man väl uppe i 80-90% av slutlönen. Men det var då det.

Jag vet inte vart alla pengar ska komma ifrån för att försörja dagens och framtidens pensionärer med 80% av en före detta slutlön. Speciellt inte när framtidens gamlingar snarare pushar 90 år än dagen 80 i medellivslängd samt dessutom är mulitsjuka betydligt längre än idag.

Nej det skrev jag inte. 50% av lönen kan man klara sig på. Man har ett helt liv på sig att planera för det.

Teoretiskt sätt kan man bo i tält/husvagn och ägna sig åt containerdykning för att hitta mat, men de flesta har högre krav. Det tycker jag man kan ha också.
Det är inte rimligt att hela pensionen bara ska gå till hyran.

Ett stort problem är att ingen är anställningsbar efter 60. Många har svårt redan vid 50. Dagens arbetsliv håller ofta ett högt tempo där det gäller att hänga med. Hur många i 70-årsåldern gör det?

Det har gått till folk som inte arbetat en dag och bidragit till samhället och pension.
Det är inte högre pensionavsättningar som behövs utan lägre pensionsutbetalningar till folk som inte/bidragit lite till pensionskassan.

Du har gått på myten att pensionen är ett självfinansierat slutet system.
Den allmäna pensionen tas från statskassan precis som social-, bostad- och barnbidrag osv.
Precis som försvars och vård&skola&omsorgs kostnader.

Om du inte tycker det har du för låg inkomst eller för hög hyra. Du har ett helt liv att planera inför detta.

[/b]


Att arbetsgivare ytterst sällan vill anställa någon 55 plusare är väldigt talande. Man anses helt enkelt ha gjort sitt i den åldern.

[/b]

Det fetmarkerade är intressant. Väldigt intressant. Det är lite av pudelns kärna. I vart fall en stor del av den. Att leva länge när man är sjuk är inte samma sak som att man lever länge när man är frisk.

Den höjda pensionsåldern motiveras ofta med att folk lever längre. Men - ger det verkligen fler friska och produktiva år i arbetslivet? Jag skulle vilja svara nej på den frågan. Att arbetsgivare ytterst sällan vill anställa någon 55 plusare är väldigt talande. Man anses helt enkelt ha gjort sitt i den åldern. Samtidigt ska vi då ha ett system som väntar i 15 år med att börja betala ut pensionen. Något är väldigt väldigt trasigt där.

Vad har du för belägg för det påståendet, att ingen är anställningsbar efter 60?

Det är vad många tror , men det handlar såklart om att 55 åringar har högre löneanspråk när de är mellan jobben. Arbetsgivarna ser inte erfarenhet som någon större fördel heller , trots att en 55 åring i allmänhet inte är lika hungrig längre så gör de färre misstag och där en taggat 30 åring springer iväg och utforskar på studs så känner en 55-åring till alla genvägar redan