Citat:
Ursprungligen postat av
Awendela
Precis inom verksamheten, det betyder att man inte får sprida informationen till utomstående, det betyder inte att man inte får hantera uppgifterna inom verksamheten.
Alltså är det tillåtet att hantera uppgifterna så länge du är tillsammans med andra som också har tystnadsplikt, däremot får du t ex inte prata om det på lunchrestaurangen om obehöriga kan höra.
Man möjligtvis få problem med PUL och dess efterträdare om man lagrar uppgifterna oförsiktigt så att utomstående kan komma åt uppgifterna.
Det betyder att lagen gäller för versamheten.
""... får inte obehörigen röja eller utnyttja vad han eller hon därigenom har fått veta...
1. uppgifter som rör ett särskilt brev ....
2. andra uppgifter som rör en enskild persons förbindelse....."
http://www.riksdagen.se/sv/dokument-lagar/dokument/svensk-forfattningssamling/postlag-20101045_sfs-2010-1045#K1
Man får inte eftersöka eller använda sig av informationen, otillbörligt.
Jag kan tänka mig att inte du har någon utbildning i sekretess.
Fundera hur det fungerar inom sjukvård, så kanske polletten trillar ner.
Notera: "utnyttja vad han eller hon därigenom har fått veta"