Citat:
Ursprungligen postat av
morkfromork
Du bör givetvis svara ärligt på alla frågor, men om din släkting inte kommer upp under samtalet behöver du heller inte ta upp det själv, trots allt är hans problem inte dina.
jo det behöver göras.
fråga om jäv och lojalitet. tänk på att det är en myndighet och myndighetsutövning
att inte deklarera sakförhållandet kommer ofelbart leda till en omplacering eller mer troligen uppsägning om det uppdagas. man behöver ju inte gå in i alla smaskiga detaljer, utan bara uppge faktum.
Citat:
Ursprungligen postat av
Vanquisher
har också lite andra frågor, när man söker..vad ska man tänka på skriva i sitt Cv? och vad ska man inte skriva?
är det lätt att komma in och få en plats?
vad brukar dom ställa för frågor vid en intervju?
vad ska man säga och absolut inte säga?
Du behöver förstås inte skriva om din släkting i CV/personligt brev. Jag rekommenderar att inte skrivit något i dessa handlingar eftersom ansökningar till myndigheter blir offentliga handlingar. Sådant är bättre att ta upp vid en intervju.
Några frågor du kan räkna med att få är
- varför söker du det här jobbet?
- har du själv begått brott?
- har du någon släkting eller familjemedlem som är "kund" hos oss just nu?
var dig själv, svara sanningsenligt.