Idag, 11:19
  #13
Medlem
Jag tyckte det här var en väldigt intressant frågeställning, och gjorde faktiskt lite research på vad statistiken säger - både vad generationerna själva rapporterat som "högt värderat" enligt olika studier, och vad de faktiskt gör (exempelvis arbetade timmar) enligt SCB och kom fram till följande:
Gen X är den helt klart mest individualistiska generationen, vilken jag gissar är en motreaktion mot Boomer-generationens kollektivistiska åsikter. Gen X rankar individualism, självständighet och frihet betydligt högre än andra generationer (inklusive de yngre). De prioriterar även familjeliv och meningsfullhet längre än Millenials och Gen Z.
Gen X prioriterar som TS säger arbetslivet högt, men ser man till arbetade timmar per person så arbetar Millenials mer än Gen X. Millenials har däremot mer krav på "work-life balance" och att arbetet ska vara meningsfullt. Gen Z är ännu lite svåra att dra arbetsrelaterade slutsatser från eftersom alla inte ens kommit in i arbetslivet ännu. Men det som syns i trenden är att yngre generationer (Millenials och Gen Z) rankar familjeliv, sociala relationer och meningsfullhet högre än Gen X, vilket jag kan tänka resulterar i att inte bryr sig om arbetet i lika stor grad även om de faktiskt arbetar fler timmar.
Citera
Idag, 11:46
  #14
Medlem
Hurt-Åkes avatar
Nja det är ju Gen X som talar om dessa saker nu. Ser många gen X som vill gå ner i arbetstid eller gå i tidig pension. Gen X är individualister som fattat att de är lurade om allt handlar om att "working for the Man". Man jobbar för sin egen skull.

Sen är förstås inte alla lika. Många, oavsett generation, fastnar i konsumtionsmönster de inte kan ta sig ur och då måste degen in för att allt inte ska gå åt helvete.
Citera
Idag, 12:11
  #15
Medlem
Jo boomers är troligtvis generationen som ts talar om. Dom är dom sista jobbade för kollektivet på sättet han beskriver. Från generation X har det väl lönat sig mindre och mindre att jobba på i vanlig medelklasstakt. Dels för att belöningarna för det har blivit mycket mindre och för att möjligheterna att tjäna mer på annat sätt har blivit många fler. För yngre generationer har de blivit mer lönsamt att antingen satsa hårt individualistiskt eller inte satsa alls.

Det var t ex av generations X som yuppiekulturen och slackerkulturen startade.
Citera
  • 1
  • 2

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in