2026-04-07, 14:44
  #1
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Har stött på ett märkligt fenomen de senaste åren.

Man är på en arbetsintervju eller redan anställd.

Arbetsgivaren låtsas att de inte ens läst ens CV. De liksom säger att de läst det, men sedan blir det inte mer än så. När man berättar om punkter från CVt så låtsas de se förvirrade ut och säger inget mer.

Detta är ju som alla fattar en härskarteknik. Man invaliderar meriter för att kunna hålla nere löner.

Jag tycker att det här är fruktansvärt fult och oprofessionellt beteende

Hur kan man ens bemöta den typen av icke-professionalism och girighet?

Man skulle i princip kunna ha trippla doktorsexamen och lång historik av hög kompentens inom ett område, men om arbetsgivaren bara ignorerar allt så spelar det ju ingen roll.

Det är typ som att man skulle bli stannad av polisen och de frågar om körkortet. När man visar det så tittar de åt andra hållet och utdelar böter.
__________________
Senast redigerad av MaleFeministWeasel 2026-04-07 kl. 14:47.
Citera
2026-04-07, 14:49
  #2
Medlem
Connykrims avatar
De har typ 1000 ansökningar, klart de inte minns ditt fattiga cv. Speciellt inte ifall cvt ej gjort intryck.

Sen är det inte pga cvt lönen sätts, nån med skit cv kan ändå få en hög lön.. Gäller ju bara bevisa att man är värd den.
Citera
2026-04-07, 14:53
  #3
Medlem
Lagerkommandants avatar
Citat:
Ursprungligen postat av MaleFeministWeasel
Hur kan man ens bemöta den typen av icke-professionalism och girighet?

Tacka för kaffet och be om ursäkt för att ni slösat med varandras tid.
Vänd ryggen till, gå därifrån och borsta av dammet från skorna för att aldrig mer skänka dem en tanke.
Citera
2026-04-07, 15:01
  #4
Medlem
Onanikrems avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Connykrim
De har typ 1000 ansökningar, klart de inte minns ditt fattiga cv. Speciellt inte ifall cvt ej gjort intryck.

Sen är det inte pga cvt lönen sätts, nån med skit cv kan ändå få en hög lön.. Gäller ju bara bevisa att man är värd den.
Är man utvald till de 20 eller så så kommer på anställningsintervju kan man ändå förutsätta de läst CVt. Har själv suttit med vid anställningar. Klart man läst CVt på den man möter. Allt annat är respektlöst.
Citera
2026-04-07, 15:02
  #5
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Connykrim
De har typ 1000 ansökningar, klart de inte minns ditt fattiga cv. Speciellt inte ifall cvt ej gjort intryck.

Sen är det inte pga cvt lönen sätts, nån med skit cv kan ändå få en hög lön.. Gäller ju bara bevisa att man är värd den.


Alltså håller inte med.

1. Nej, det handlar om tillfällen där det kanske finns 5-10 ansökningar. De säger det själva. Ibland färre. Nischade anställningar som inte alla kan söka.

2. Mitt CV är mycket starkt och har bokstavligen fått föra att "det gör intryck". Det är tungt.

3. Alltså första lönen sätts mycket efter det. Man kan inte bevisa något innan man arbetat där mer än med CV och lite annat.

4. Jag ser samma beteende även när man högpresterar en bit in i anställningen.
Det finns liksom en strategi att aktivt blunda för allt som kan gynna en lönehöjning.

Så är det. Nu vet du. Läs det jag skrev nu. Tänk på det. Svara inte utan att ta in det först.
Citera
2026-04-07, 15:04
  #6
Medlem
OstermalmWeeknds avatar
Arbetsköparna i Sverige har låtit lönerna på golvet rusa enär Närigslivet vill hålla fred med facket och tror ännu på Saltisandan.

Bland tjänstemän av högre chefsrang är däremot lönerna i Sverige i jämförelse med Europa ofta blygsamma.

Där saknas motsvarande incitament hos arbetsköparna att salta lönerna.

Att som högutbildad i cv och i muntlig framställan flasha fina akademiska meriter har du oftast inget för. Imposanta grader kan du i privatlivet kanske få ligga med i vissa kretsar men du får inte fet lön av arbetsköparna.

Vårt råd: Sök dig till kontinenten; Schweiz, Austria. Redan Tyskland, gör shillnad.
Citera
2026-04-07, 15:06
  #7
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Onanikrem
Är man utvald till de 20 eller så så kommer på anställningsintervju kan man ändå förutsätta de läst CVt. Har själv suttit med vid anställningar. Klart man läst CVt på den man möter. Allt annat är respektlöst.

Precis de säger i regel själva att de har läst det och de visar genom vissa kommentarer att det inte är lögn. De liksom känner igen vissa saker man nämner.

Det som sker är ett aktivt invaliderande. Man liksom låtsas bort alla argument som kan motivera rättvis lön. Det här är något som sker medvetet och aktivt. Det är en strategi.

AG kommer liksom inte argumentera, fokusera, belysa argument som gör att de skall betala mer lön än det allra minsta de kan komma undan med.
Det är jävligt deprimerande.
Citera
2026-04-07, 15:07
  #8
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Citat:
Ursprungligen postat av OstermalmWeeknd
Arbetsköparna i Sverige har låtit lönerna på golvet rusa enär Närigslivet vill hålla fred med facket och tror ännu på Saltisandan.

Bland tjänstemän av högre chefsrang är däremot lönerna i Sverige i jämförelse med Europa ofta blygsamma.

Där saknas motsvarande incitament hos arbetsköparna att salta lönerna.

Att som högutbildad i cv och i muntlig framställan flasha fina akademiska meriter har du oftast inget för. Imposanta grader kan du i privatlivet kanske få ligga med i vissa kretsar men du får inte fet lön av arbetsköparna.

Vårt råd: Sök dig till kontinenten; Schweiz, Austria. Redan Tyskland, gör shillnad.

Alltså jag har ju upplevt detta på alla nivåer. Jag tycker man blir lika illa behandlad oavsett nivå och oavsett om det är privat eller offentlig arbetsköpare.

Det kanske är så det är. Man blir tvungen att lämna det jävla landet. Fan vad sorgligt.
Citera
2026-04-07, 15:11
  #9
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Lagerkommandant
Tacka för kaffet och be om ursäkt för att ni slösat med varandras tid.
Vänd ryggen till, gå därifrån och borsta av dammet från skorna för att aldrig mer skänka dem en tanke.


Mmm, tråkigt bara när man möter det upprepat. Det verkar utvecklats till en strategi. Kanske tom. värre senare år, eller så är det mest de karaktärslösa arbetsgivarna som håller på så. De visar ju genom sitt beteende vilken typ av moral de har. De kan ju bete sig mer ärligt.
Citera
2026-04-07, 15:22
  #10
Medlem
MaleFeministWeasels avatar
Om alla argument för en bättre lön möts med härskarteknik, blundande och invalidering blir det ju helt meningslöst.
Det är det bästa sättet att få kompetens att vända i dörren eller lämna.
Citera
2026-04-07, 15:45
  #11
Medlem
negrofobens avatar
Klart som fan arbetsgivaren läser CV:t innan intevju! Fattar inte hur du kommit fram till detta?
Du verkar bara sur för du inte fått jobbet eller att lönen inte blev vad du önskade.
Citera
2026-04-07, 16:08
  #12
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av MaleFeministWeasel
Har stött på ett märkligt fenomen de senaste åren.

Man är på en arbetsintervju eller redan anställd.

Arbetsgivaren låtsas att de inte ens läst ens CV. De liksom säger att de läst det, men sedan blir det inte mer än så. När man berättar om punkter från CVt så låtsas de se förvirrade ut och säger inget mer.

Detta är ju som alla fattar en härskarteknik. Man invaliderar meriter för att kunna hålla nere löner.

Jag tycker att det här är fruktansvärt fult och oprofessionellt beteende

Hur kan man ens bemöta den typen av icke-professionalism och girighet?

Man skulle i princip kunna ha trippla doktorsexamen och lång historik av hög kompentens inom ett område, men om arbetsgivaren bara ignorerar allt så spelar det ju ingen roll.

Det är typ som att man skulle bli stannad av polisen och de frågar om körkortet. När man visar det så tittar de åt andra hållet och utdelar böter.

Det är lite tråkigt när dom kör sin jävla stil.
Det är tyvärr en av anledningarna till att jag fortfarande är med i Facket.
Visst sen finns det alltid dom som får igenom sina krav själva, men då är dom ofta kompis med chefen.
Citera
  • 1
  • 2

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in