Citat:
Ursprungligen postat av
Ganonito
Det är däremot rimligt att kräva att de faktiskt har en polisutbildning, vilket hon inte har.
Varför då? Hon är administrativ chef, det har väldigt lite med jobbet på gatan att göra.
Tycker du samma om att få högre chef inom IT eller fabriksjobb kan ett skit om jobbet "på golvet" i företaget?
Behöver chefen på ett bilföretag kunna bygga bilar? Måste en chef på Skanska kunna sätta upp skåpsluckor?
I Utredningen som gjordes av Löfving så går utredaren noga igenom processen av Staafs anställning och finner inga fel och att hon var bästa kandidaten med tillräcklig kompetens.
Ur utredningen:
"Jag har inte hittat några konstigheter i rekryteringsförfarandet och ingenting
motsäger att Linda Staaf var den mest lämpade för tjänsten."
https://polisen.se/aktuellt/nyheter/2023/februari/rapporten-utredning-om-vissa-forhallanden-i-samband-med-polisanmalningar-mot-polischef-ar-presentera d/
Här kan du hitta hela utredningen. Där finns också Staafs CV med.
Hennes utbildningar är juridikutbildning i University of Washington, juridik och ekonomikandidatexamen.
Och 2 st ledarskapsutbildningar på Växjö respektive lunds universitet.
Yrkeserfarenhet:
2år som assistent på advokatfirma.
1år som assisten åt en professor på KTH.
Sommarnotarie, östersunds tingsrätt.
1år som jurist och redovisningskonsult
2år som skattejurist på myndighet.
1år som tingsnotarie.
Sedan 2år som sakkunnig inom ekonomisk brottslighet åt ekobrottsmyndigheten i Östergötland.
2år som tingsnotarie.
2år som projektledare för samordning och samverkan mellan myndigheter och kommuner åt polismyndigheten i Östersund
5år som direktör och chef för ekonomienheten för polismyndigheten i Östergötland.
Väldigt gedigen och relevant utbildning.
Utöver det alltså 9års jobb inom polisen varav 5år som direktör och enhetschef.
Att påstå att hon inte hade kompetens för jobbet är fjantigt.