Citat:
Ursprungligen postat av
UtanHeder
Om det på ett företag finns 15 män och 25 kvinnor anställda.
Männens medelinkomst är 32400kr/mån och kvinnornas är 27800kr/mån
Två av männeen, med inkomsterna 43000kr/mån resp 31500kr/mån slutade.
Istället anställdes en kvinna.
Genom denna manöver sjönk medellönen bland alla anställda med 200kr/mån
Men hur mycket höjdes kvinnornas medellön?
32400 x15 = 486 000
27800 x 25 = 695000
486+695= 1181 tsk
1181 000 / 40 = 29 525 är medel lönen för alla anställda.
29 525 - 200 = 29 325 ska medellönen vara efter att 2 män slutat och 1 kvinna börjat.
De som slutar 31500+43000 = 74500.
1181000 - 74500 = 1106500
29325 x 39 = 1 143 675.
1143675 - 1106500 = 37 175 är den nya kvinnans lön.
695000+37175 = 732175
732175/26 = 28 160,57
Tidigare medellön kvinmor 27800 nu 28160,57
28160,57 - 27800 = 360,57 kr är ökningen.