2016-10-03, 12:47
  #1
Medlem
Vad har vi för exempel här?.

Vi talar inte om företag som har flera 100 anställda o tar in en eller ett par bidragstagare
utan företag som löööneeesniiikaar.

Frälsningsarmén är ett exempel eftersom de alltid har en kader av samhällstjänstare.
(det finns det andra "ideella" orgatisationer som också har MEN DE HAR INTE MILJON-
LÖNER till ledningen)

Men vi har också andra företag - ett företag såldes av en invandrare till en annan
invandrares fru - sedan blev hennes man LöneBidragsDirektör o så hade man andra
lönebidragare - alla invandrare.

Franskt - (juste som jag fattar det) bageri i gbg skall enligt GP ha satt detta i system.

Sen har vi FAS3arna - är det några företag som låter FAS3arna producera o tjänar extra
mycket på dom?

Har vi några bemanningsföretag som utnyttjar samhällstjänstare, löndebidragare eller
FAS3are - eller företag som sätter kommersiell verksamhet genom praktikanter i system
Citera
2016-10-06, 01:03
  #2
Medlem
Taxiåkerier i storstäderna (i alla fall Stockholm, Göteborg och Malmö) ska ha satt detta i system.
Vilket tyvärr märks på kvalitén - det är inte frikåkarna det handlar om utan de etablerade storbolagen.

De får en snabb utbildning till taxilegitimationen (vad jag har förstått så är den också betald via arbetsförmedlingen och/eller försäkringskassan), och sedan snabbt in i verksamheten. Effekten blir en allt större grupp med chaufförer som saknar erfarenhet, och som dessutom inte stannar länge (tills bidragen tar slut och de ersätts med nya bidragsanställda) och därmed heller aldrig blir erfarna.
Citera
2016-10-06, 04:20
  #3
Medlem
oyegies avatar
Kristianstad lego är ett exempel på företag som bara utnyttjar och inte anställer.
Citera
2016-10-06, 07:03
  #4
Bannlyst
Det finns massor företag som tar in folk på olika bidrag, den vinklingen som TS gör är fel. Ibland är det bättre att arbeta och får arbetslivserfarenhet, än att bara gå hemma och skrota.

Sedan finns folk som överutnyttja systemet som t.ex Jobbfabriken gjorde där man hade flera 100 människor på FAS3 där dom inte gjorde ett skit. Men inse många människor är inte anställningsbara av olika skäl. Samhall är en omänsklig plats att vara på.

Just FAS3 håller på och avvecklas.
Citera
2016-10-06, 08:05
  #5
Medlem
FEEL FEEL FEEL 53280 - om ett företag med 100 anställda har 1-2 bidragstagare
är det helt OK o i linje med vad du skriver - men när företag med typ 10 pers ex
ägare har 3 eller fler bidragstagare/"praktikanter" är det åthelvete.

När det gäller taxi är det ju ännu sjukare eftersom lönerna är 100% provisionsbaserade
o bidragsfolket måste få fast lön - det är minst lika åthelvete att få etableringsstöd till
en sådan verksamhet - eller starta-eget-bidrag
Citera

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in