Behöver råd, byta jobb

Tjenare,

Sitter idag som provanställd på ett företag, jag kommer dock få förlängt den 1:a december,

Nu är det så att jag inte riktigt är nöjd med företaget p.ga. interna stridigheter som lett till att rätt höga chefer felaktigt har fått sparken.

Jag vill inte riktigt släppa min lian tills jag har greppet om en ny om ni förstår vad jag menar.

Har sökt en tjänst på ett annat företag och kommer till 80% chans bli erbjuden jobbet, detta jobb vill jag verkligen ha men jag får först veta det om 2-3 veckor. Problemet är att jag får min fasta anställning ungefär samtidigt som jag får beskedet om den nya tjänsten, hur tycker ni jag borde gå vidare? Jag vet att den nya tjänsten måste tillsättas omgående, jag vill dock ha 2-3 månadslöner om jag säger upp mig efter att min anställning övergått till fast på min nuvarande arbetsplats. Jag vet att jag har 3 månaders uppsägningstid men vet att jag kan förhandla till mig 2 månadslöner och gå på dagen.

Hur tycker ni jag ska göra? Aldrig suttit i en sådan situation innan så vet verkligen inte vad jag ska göra.

MVH Twat sson

Är det ett jobb du vill ha och är 80% säker på att du får så tycker jag att du ska byta. Hade jag gjort i alla fall

Ring upp den potensiella arbetsgivare och förklara situationen, säg att du är väldigt intresserad i att komma och jobba för dem men att du måste ha ett besked innan 01.12.

De kommer förmodligen att uppskatta din ärlighet och om tjänsten ska tillsättas omgående så är det ju tom positivt.
Jag gjorde det samma när jag bytte jobb sist, satte deadline 31.05 och det fick fart på dem (fick jobbet).

Håller med mannen med Flashbacks vidrigaste avatar (Liktornen).
Som arbetsgivare uppskattar man sådan ärlighet. Det blir skitdyrt om man har bestämt sig för att anställa någon, och man glad i hågen ringer och det visar sig att man missat tåget och får göra om hela anställningen, alternativt gå med näst bästa för jobbet.