2023-11-09, 18:08
  #13
Medlem
TeamAbruptos avatar
Citat:
Ursprungligen postat av taenok
Att posta provocerande tweets och sen sätta på sig offerkofta måste vara överlägset vanligast hos feministkvinnor iaf.

Ja, en klassisk manöver vid det här laget.
Citera
2023-11-09, 18:13
  #14
Medlem
densistasovjets avatar
Hon verkar inte vilja backa trots att många kända debattörer svarar henne. Istället skriver hon nya tweets och sjunker djupare ner. Inte så smart av Kull.
Citera
2023-11-09, 18:33
  #15
Medlem
TeamAbruptos avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Upplyften
Har inte läst hela rapporten.
Men är det automatiskt feministisk propaganda genom att presentera sanna fakta ?
Hade hon påstått att en nyexaminerat tjej från handelshögskolan blir orättvist behandlat genom att inte fått plats i bolagets styrelse där hon jobbar p.g.a. av den enda "kvalifikationen" - Att vara tjej. Så hade man ju lyft ett ögonbryn. Men inte i detta fall.
Det tar i regel 30-40 år att nå toppen. Och det är främst män som når den, eftersom det finns helt enkelt galna män som offrar ALLT på karriären och väljer att jobba 16 timmar per dag . Det är män som blir workaholics på den nivån som är väldigt svårt att tävla emot.

Jag kan inte tolka det annat än att det är kritik mot män för vad menas med "kapitalgapet"? Ett gap är ju något som ska överbyggas eller utjämnas så att det blir lika i det socialistiska Sverige. Det är ju inte som så att man ska tolka det "Wow vad män kan och är duktiga på att investera sina slantar!".
Citera
2023-11-09, 18:50
  #16
Medlem
Upplyftens avatar
Citat:
Ursprungligen postat av TeamAbrupto
Jag kan inte tolka det annat än att det är kritik mot män för vad menas med "kapitalgapet"? Ett gap är ju något som ska överbyggas eller utjämnas så att det blir lika i det socialistiska Sverige. Det är ju inte som så att man ska tolka det "Wow vad män kan och är duktiga på att investera sina slantar!".


.... Hon är antagligen tillsatt för att locka fler tjejer till avanza (doh) , genom att "vara" tjej" och få andra brudar ta steget att fösa in sitt kapital på ett avanzakonto = Girlpower. Och det underlättar genom att själv ha vagina än att bära kuk bakom en slipsförsedd kostym , vilket är ett kvalitetsbevis för vissa . Ytligt, men fungerar bra i dagens läge, bland dom som tappat förmågan att tänka själva och väntar på en specialinbjudan av någon som de kan "identifiera" sig med.
Marknadspsykologi
__________________
Senast redigerad av Upplyften 2023-11-09 kl. 18:53.
Citera
2023-11-09, 19:35
  #17
Medlem
Fittfittas avatar
Citat:
Ursprungligen postat av TeamAbrupto
"Kapitalgapet i Sverige kan sammanfattas ungefär så här:
💰 Män sitter på 99,5% av riskkapitalet
💰 Män äger ca 70% av de privata aktievärdena
💰 75% av entreprenörerna är män
💰 9 av 10 vd:ar i börsbolag är män 2023
💰 60 % av styrelseledamöterna är män"

https://twitter.com/KullJohanna/status/1722172596374884472
Arkiverad länk: https://archive.is/E9ZWt

Hon får rejält med mothugg i tråden men kritiken skrattas bort med emojisar som svar.

Vad är vitsen med att en sk "hållbarhetsansvarig" (vad fan gör en sådan?) sprider feministisk propaganda?

"Go woke go broke" är ju ett begrepp som fler blir varse ju mer "mångkultur" och feminism man försöker pådyvla sina kunder men Avanza kanske inte har insett det ännu?

Någon mer som funderar på att byta till Nordnet?
Mina olje-, kärnkraft-, sprit-, porr-, tobaks och krigsinvesteringar går inte sämre för att en obetydlig liten feministhora skrivet något PK på Twitter (som jag aldrig har haft eller ens varit inne på). Helt ointressant.
Citera
2023-11-09, 19:57
  #18
Medlem
Zaedrewss avatar
Citat:
Ursprungligen postat av taenok
Att posta provocerande tweets och sen sätta på sig offerkofta måste vara överlägset vanligast hos feministkvinnor iaf.

Jo sedan blir all kritik hat. Möjligen kanske hon bevisar själv en poäng där varför det mest sitter mest män i den absoluta toppen. De har inte nått dit genom att vara snöflingor och börja gråta om någon beter sig dumt mot dom.

Annars ju aldrig bra detta för företag när de har en aktivist som anställd. Avanza kommer förlora på det här. Sedan detta jävla nya med sk "Hållbarhetsansvarig" alltså. Ungefär samma skit som gjorde att Alecta tappade miljarder när de skulle investera enligt vad deras Hållbarhetsansvarige tyckte.
Citera
2023-11-09, 20:46
  #19
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av GrevenFB
Alla lika värde. Man får inte hata kvinnor. Man får bara hata män.

/Feminist

*Vita män
Citera
2023-11-09, 20:48
  #20
Medlem
Undra om hon kommer kommentera denna statistik?
https://www.regeringen.se/regeringskansliet/regeringskansliets-anstallda/

Andel kvinnor/män per departement

Statsrådsberedningen 60/40
Arbetsmarknadsdepartementet 69/31
Finansdepartementet 56/44
Försvarsdepartementet 51/49
Infrastrukturdepartementet 53/47
Justitiedepartementet 64/36
Kulturdepartementet 72/28
Miljödepartementet 68/32
Näringsdepartementet 62/38
Socialdepartementet 70/30
Utbildningsdepartementet 70/30
Utrikesdepartementet 59/41
Förvaltningsavdelningen 60/40
Regeringskansliet 62/38
Citera
2023-11-09, 23:12
  #21
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av Zaedrews
Jo sedan blir all kritik hat. Möjligen kanske hon bevisar själv en poäng där varför det mest sitter mest män i den absoluta toppen. De har inte nått dit genom att vara snöflingor och börja gråta om någon beter sig dumt mot dom.

Annars ju aldrig bra detta för företag när de har en aktivist som anställd. Avanza kommer förlora på det här. Sedan detta jävla nya med sk "Hållbarhetsansvarig" alltså. Ungefär samma skit som gjorde att Alecta tappade miljarder när de skulle investera enligt vad deras Hållbarhetsansvarige tyckte.

Har Avanza men kanske kan detta bli sista sparken för att byta.
Det har ju varit en del problem med att ens kunna använda systemet tidigare.

Sånt har ytligt feministcrap för att posera själv är iaf inget som direkt bättrar på bilden av ett företag för mig.
Citera
2023-11-09, 23:25
  #22
Medlem
Eponumoss avatar
Citat:
Ursprungligen postat av TeamAbrupto
Vad är vitsen med att en sk "hållbarhetsansvarig" (vad fan gör en sådan?) sprider feministisk propaganda?
Hållbarhetsansvarig är en tjänst som företagen inrättar just för att siffrorna avseende jämställdhet i ledningen ska se lite bättre ut. De är till 100 % kvinnor i denna position.

Det de ska göra är att säkerställa att ingen miljöorganisation eller engagerad ungdom eller aktivister kan peka ut företaget som en organisation som inte bryr sig om miljön eller klimatförändringarna och om de ändå blir utpekade ska hon kunna förklara varför aktivisterna har fel. Vid sidan av detta får de tre minuter på stämman, och i vissa andra sammanhang, för att berätta om hur framgångsrikt företaget är på att förbruka mindre el, är på väg att bli ”klimatneutrala” och visa lite grafer och tabeller över detta.

Lite som att alla företag hade en kvalitetschef på åttiotalet.

Endast för syns skull. Om några år försvinner dessa poster och det eventuella arbete som uträttas av dessa personer och deras tre underlydande vävs in i de normala företagsprocesserna.
Citera
2023-11-09, 23:30
  #23
Medlem
Xer0s avatar
Jag var på avanza en gång på intervju, som ”ung talang” och blev sågad för att jag var fräsch från högskolan. Vad fan hade de väntat sig?

De hade chansen att anställa mig som nyexad och ge mig 20 k i månaden som ingångslön.

Nu sitter jag som konsult på en annan bank.

Men det är nått fel på deras rekryteringsprocesser. Uppenbarligen.
Citera
2023-11-10, 00:03
  #24
Avslutad
Utan oss män skulle inte avanza finnas
Citera

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in