Dags att överge svenska kvinnor!

Ok. Länka mig en sådan studie. Dvs som drar slutsatsen att det inte går att förklara löneskillnaden på annat sätt en diskriminering. Ska nämnas att jag kan länka dig 3 ST som motsäger sig det för varje du kan hitta, minst. Men cherry picking är inte allt för ovanligt i någon grupp.

1) Det kommer alltid finnas kvinnor som prioriterar barnen. Alla kvinnor som vill kan med gott samvete välja bort barn å satsa karriär liksom många män gör. Precis som att män kan välja att tjäna mindre å satsa på barnen. Det är i slutändan ett val. Även att låta arten gå under är ett val.

2) Återigen du döve, marknaden sätter löner. De personerna som sköter maskinerna är FÄRRE än de som jobbar som sjuksköterskor. Därför kan dom begära mer pengar. Låssmeder har inte speciellt lång utbildning, dom kan tjäna å 2000 på par minuter. Supply om demand. Har inget med kön. Att göra.

Jag vet dock att feminister ofta tar upp exemplet, men det pekar snarare emot låg bildning.

Sant. Många av oss väljer dock bort barn för karriären, precis som alla kvinnor kan om dom vill.

Miljongranskningen är vad jag förstått den största som gjorts.

http://www.njl.nu/uploads/miljongranskningen_etapp2_nov2008_2_.pdf

och nej, den pratar inte om diskriminering, utan om osakliga löneskillander.
Det går inte bevisa diskriminering med hjälp av studier av denna sort, då krävs andra typer av forskning. Men det är det vettigaste svaret som blir kvar när allt annat är borträknat.

1) så? det kommer alltid finnas kvinnor man kan utnyttja menar du?
Jag tycke nog man kan kräva av vuxna människor som skaffar barn att de fasen ska ta sin del av ansvaret för dem.
Vill män inte ta sina del av barn, så skaffa då inte barn.

2) Nej, det finns garanterat inte färre ingenjörer än där finns sjuksköterskor.
Möjligen kunniga sådana på just sjukhusapparatur, men det är fortsatt just sjuksköterskor som man skriker efter i dagsläget.
Vidare så kräver ett sjukhus vansinnigt många fler sjuksköterskor än vad de kräver ingenjörer.

Låssmeder tjänar inte 2000 i minuten 8 h om dagen.

Fast den undersökningen svarar ju bara inte på vad det beror på. Den säger inte att det är oförklarlig. Löneförhandling är anledningen till de sista procenten. En vän till mig fick ett erbjudande på ett säljarjobb. Fick erbjudande på 20 i ingångalön. Hon sa, jag vill ha 35. Å hon fick det. Nu har hon typ 10.000 mer i lön än de som jobbar där i flera år.

1) det e ju det jag säger. Låt bli att skaffa barn likt många män, så tjänar du mer. Ett val. Och om du tycker det är att utnyttja kvinnor när man ger dem vad som gör dem lyckligast får det stå för dig. Det är ett val. Och det förblir ett val.

2) DVS, dom får mer pengar för dom är färre som kan det å dom är oersättbara. Precis vad jag sa. Män bestämmer inte lönerna, det gör marknaden som består utav alla oss människor. Supply om demand.

Det finns massa sjuksköterskor, dom flyttar dock till Norge ofta. Dvs, går dit pengarna är. Smart av dem.

Sa inte 8 Timmar om dagen. Jag e lärare. Ett yrke med lång utbildning å dåligt lön. Det var mitt val, inte diskriminering, som lett till att jag inte blir rik på mitt jobb.

Är du lärare så borde du förstå vad denna studie visar på.
osakliga löneskillnader är skillnader utan någon rationell förklaring, dvs oförklarliga.
Samma sak.

Denna studie visade att 44% av de undersökta arbetsplatserna uppvisade osakliga löneskillnader mellan män och kvinnor, dvs en skillnad utan rationell förklaring. över 90% av dessa fall handar om kvinnor få lägre lön än motsvarande män.

Vänligen inse nu att JA! vi har osakliga löneskillnader mellan könen i detta land. Punkt.
att detta existerar utan rimliga skäl ÄR diskriminerande för den förfördelade parten. Hen har all rätt ex. anmäla företaget för detta och skulle förmodligen få rätt av DO.
Det behöver dock inte betyda att det är orsakat av medveten diskriminering. Det är liksom väldigt svårt bevisa...men diskrimineringen är ju där ändå för parten som får lägre lön trots samma meriter, samma arbetstid, samma utbildning samma bla bla...

Hur kan detta vara så svårt för vissa acceptera?

1) Kvinnor bli inte lyckliga av att få sämre inkomster, sämre pensioner etc.
De har rätt kräva att de ska ha samma möjligheter till bra inkomster som vad män med barn får.
Män får helt enkelt lära sig ta hand om sina egna ungar eller välja att inte skaffa dem.

2) bevisa att dessa är en svåranställd yrkeskår tack. För det tror jag inte helt på.

Ganska svårt att bevisa samtliga faktorer på rättslig nivå. Är det inte mer effektivt för kvinnor att bara se till att stå på sig bättre? Om ni vill ha högre läger så kanske ni bör begära högre löner vid förhandlingarna med arbetsgivaren?

För att gå lite närmare topic: läste du studien & isåfall tror du fortfarande att mäns fyrdubbla självmordsrate endast beror på "patriarkatet"?
Endast indirekt eftersom lönerna påverkas av kostnaderna och dessa bestäms av marknaden som består av ca 80% kvinnor. Men det är ju inte så att de har någon kontroll specifikt över vilka som ska få vilken lön.

Fast det finns ju en förklaring. Löneförhandling. Där, så har du lärt dig något..

Så NEJ, dom är inte osakliga, jag tog upp anledningen i ett tidigt inlägg i denna diskussion. Min tjejkompis har 30% högre lön än sina manliga kollegor med samma jobb just pga av att hon är en aggressiv löneförhandlare.

Jag har sämre lön än tjejer på mitt jobb för att jag inte är en aggressiv löneförhandlare.

Det är är svårt att acceptera för det är bevisat fel i 100tals studier.

1) forskning visar att kvinnor som är hemma med barnen å blir försörjda är lyckligare ja. Exempelvis begår dom självmord mycket mer sällan. Det är fakta.

Å kvinnor får göra det samma. Ska dom ha samma löner får man välja att inte skaffa barn. Barn är ett val att skaffa. Gör man det samt tar hand om dem får man sämre löneutveckling. Ingen tvingar dig att skaffa barn.

2) sa att löner bestäms av marknaden, som till större del än män dessutom utgörs av kvinnor. Inte något annat.

Indirekt är det alltså huvudsakligen kvinnor som gör att dessa yrken har sämre lön.

Finns det? Var har du dina studier som bevisar att dessa osakliga löneskillnader beror på löneförhandlingar?

och lite komiskt att du just suttit och hävdat att diskriminering minsann inte är bevisat, och nu drar du till med löneförhandligar?



jo de är osakliga, ditt exempel utgör inget bevis för något.
Vidare, men detta vet jag iofs inte och orkar inte kolla upp men mycket möjligt att du har med löneförhandlig som en faktor man räknat med.


eller för att dessa tjejer har bättre utbildning, meriter eller har jobbat längre än dig?
Har du kollat upp detta?

åhhh verkligen! Nå? har du 1 av dessa 100tals studier tack.


1) Njae..den typen forskning brukar jämföra en kvinna som är hemma med barn, med en som inte är hemma med barn just där och då i den situationen; nyss fått barn typ. Inte graden av "lycka" när båda dessa få sin pension eller en hemmafru med en karriärskvinna.
Låt mig gissa att du hade fått exakt samma svar av en nybliven pappa, han hadde också varit mycket mer tillfredställd vara hemma med sitt nya barn än tvingad vara både far och frånvarande.
Så jag tycket inte de typen studie säger ett skit.

Begår mindre självmord jämfört med vad?
MÄN begår mer lyckade självmord än kvinnor, kanske beror på att de inte gått hemma med barn?
hmm?

2) Löner bestäms av flera faktorer, inte bara en "marknad".

Behövs bara logik. Du vet mycket väl att man kan förhandla upp sin lön rejält. Jag känner som sagt en tjej som fick upp den 30%. Frågar du alla dina vänner kan du nog även där hitta ett par som förhandlat upp sin lön. Med det i åtanke kan vi ju i alla lägen förklara en skillnad på iaf 15% med löneförhandling, å då e jag inte generös då jag känner folk som fått upp den långt mer.

Jag har bättre utbildning än tjejerna på mitt jobb. Liknande, men jag har en extra C-uppsats samt är på masternivå i ett ämne. Dom är på kandidatnivå. Dom tjänar ändå bättre. Jag får bara 500 i löneförhöjning per år då jag har svårt för konfrontation. Dom brukar få en 3000 per gång.

Nej. Din studie tar inte upp löneförhandling. Det är in fact nästan omöjligt att räkna på då den är individuell.

Jag är i Bangkok å skriver på mobilen. Annars hade jag för länge sedan redan länkat. Därför jag sagt att du ska googla.

1) det finns olika studier. Faktum kvarstår att kvinnor som jobbar mer sällan begår självmord än hemmafruar. Det är väl förståeligt? För mig vore det en total dröm att slippa jobba, bara bli försörjd, så jag kunde lägga min tid på de personer jag älskar. Jag förstår faktiskt ingen, man eller kvinna, som skulle göra ett annat val om dom kunde. Jobba suger, man gör det för man måste.

Och att män lyckas oftare talar inte för så mycket, utom möjligen att män är skickligare på att ta livet av sig.

2) vilka faktorer skulle det vara? Marknaden är ju vad som bestämmer hur mycket pengar går till varje arbetsplats. Sen sätts ju löner till en viss del individuellt genom förhandlingar, men även genom kompetens. I företag har det ju tex visat sig att manligt tänk ger bättre resultat. Om en man tex säljer mer än kvinnorna på sin arbetsplats, ska han ju ha högre lön.

Nu är vi redigt OT dock. Poängen här är att alla har ett val. Och dessa val är vad som huvudsakligen kommer avgöra din lön. Låt bli att skaffa barn, skit i städning, jobba massa övertid å visa framfötterna, begär löneförhöjning. Gör du detta kommer du få bättre lön än många män.

För att komma tillbaka till ämnet. Vi män har också val' å i valet mellan en karriärskvinna å en hemmafru, väljer många av oss det senare. Vilket inte är ett problem då det finns massa kvinnor som VILL vara hemmafruar.

Varför skulle det vara fel att välja bort karriärskvinnor om man inte vill ha en? Personligen vill jag ha en tjej som är kvinnlig, ser verkligen inte det negativa i att jag därav väljer bort svenska tjejer.

Jag har träffat på en del invandrarkillar, som kan ha Svenska flickvänner, men när de binder sig och skaffar familj så har de skaffat sig en invandrartjej som sambo / hustru.

Självklart!
De säger ju uttryckligen och har alltid sagt att svenska tjejer är horor.
Varför fattar inte folk detta?
Speciellt inte feminazi och jag står inte ut-häxorna!

"Faktum kvarstår att kvinnor som jobbar mer sällan begår självmord än hemmafruar. "

What?

Blev omvänt där. Kvinnor som jobbar tar oftare livet av sig.

För att gå tillbaka till poängen.. Vad är det för fel att vi män som vill ha en kvinna som fortfarande beter sig som en kvinna skaffar oss en sådan?

Dessa kvinnor vill ju även ha män som vill att dom beter sig som kvinnor. Det är en win-win utan förlorare.

Möjligen är de kvinnor som har blivit vana med att kunna bete sig hur jävligt som helst emot killar å ändå få dem förlorare.