Citat:
Ursprungligen postat av
Aegishjalmr
Det gjorde du eftersom du hävdade att Simon Lindberg hade ”total kontroll”. Men gott så om du inte hävdar det längre.
Ett fack är knappast anslutet till ett företag. Eller förresten, i plutokratin Sverige så stämmer det säkert. Men tanken från början var väl att anställda är anslutna till ett fack såsom medlemmar. Vilket som är det VDn och företagsledningen som sköter företagets operativa verksamhet. VDn är i sin tur ansvarig inför styrelsen. Poängen är att organisationsformen är hierarkisk och följer ledarprincipen. Vilket också är fallet med Motståndsrörelsen. Kommer du på några framgångsrika företag som inte är organiserat på detta vis? Eller några andra företag för den delen?
Att jämföra NMR med ett företag är en förolämpning mot alla företag i Sverige, likaså att jämföra med en VD.
NMR är en högerextrem grupp i stil med nazisterna eller vilken våldsam grupp som helt i Mellanöstern och Afrika, enda skillnaden är att de inte är så många, och inte har så många vapen till hands, vilket är en himla tur.
Sådana grupper måste med nödvändighet ha en Führer som är diktator, och även en våldsnatur inbyggd, annars kommer gruppen att minska över tid, för att till slut försvinna som alla övriga av samma natur.
Ingen får heller bli bli så stark så han kan utmana Führerns maktställning, likt Sturmabteilung i nazityskland, då kommer våldet fram i dagen.
Man kan säga att ett fack som har ett avtal med ett företag är anslutet till företaget, sedan sitter facken med i den operativa verksamheten, från koncernstyrelse och nedåt, jag satt i flera sådana styrelser under mina 40 år som fackligt aktiv.
Förr var det en hierarkisk indelning i företagen, men numera har alla stora och framgångsrika koncerner frångått den typen av styrning, idag är ansvaret mer utspritt hela vägen ner på golvet.