2009-04-28, 15:02
  #1
Medlem
SmiLLies avatar
Tjena,
hoppas ni kan hjälpa!
Semesterdagar jag tar ut i nu sommar är väl dom man jobbade förra "året"? (Alltså 1 april - 31 mars vanligtvis). Det är väl inte de man tänkt jobba i år... så om jag tar semester nu blir jag inte ersättningsskyldig (eller vad man nu kallar det) om jag säger upp mig efter sommaren?

Jag har jobbat heltid på samma företag i 6 år och varit fast anställd sen 4-5 år.

Hjälp tack!
Citera
2009-04-28, 15:05
  #2
Medlem
det beror på om du tog någon semester första året du jobba
Citera
2009-04-28, 15:30
  #3
Bannlyst
Det är ganska vanligt att man tjänar in semesterdagarna innevarande år 1/1-31/12

Så tar du ut full semester i juli och sen säger upp dig blir du i sånt fall ersättningsskyldig för de dagar du ej tjänat in ännu.

Men det är väldigt olika från företag till företag, kanske det är bättre du ställer denna fråga till din chef eller lönekontor.
Citera

Skapa ett konto eller logga in för att kommentera

Du måste vara medlem för att kunna kommentera

Skapa ett konto

Det är enkelt att registrera ett nytt konto

Bli medlem

Logga in

Har du redan ett konto? Logga in här

Logga in