För flera år sedan blev mannen anställd som timvikarie på ett äldreboende i Sundsvalls kommun, men drygt ett år senare avslutades anställningen.
– Han hade övernattat på boendet och ibland dök han aldrig upp på arbetspass han lovat göra, säger Lars-Ove Johansson, förvaltningschef vård och omsorg på Sundsvalls kommun.
När mannen tvingades sluta på den arbetsplatsen skrev chefen att man haft flera samtal med honom och att han förstod varför han måste sluta.
Fick fortsätta jobba
Mannen fortsatte dock hoppa in som timvikarie på andra enheter inom vård och omsorgsförvaltningen i Sundsvall, och efter knappt tre år anställdes han som timvikarie inom hemtjänsten
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/vasternorrland/misstanks-for-valdtakt-inom-hemtjansten-hade-fatt-sluta-pa-aldreboende