Citat:
Hej,
Saken är som så att jag förlorade mitt jobb pga corona och har sen dess haft ett tillfälligt jobb hos ett bemannings- och rekryteringsföretag med dålig lön och villkor som bara blir förlängt hela tiden.
Man ska kunna blir överrekryterad till kundföretagen som jag vill jobba på som är en Bank men problemet är typ att det har anställningsstopp nu och konkurrensen är stor om få platser. Det är svårt att få jobb inom det området överallt också pga het branch (penningstvätt, aml)
Det är som ett lotteri om man får vara kvar eller inte och inga garantier och de säger inget heller. Mitt kontakt går ut i december och har ingen aning vad som händer sen.
Nu har jag fått ett nytt jobberbjudande inom samma bransch men ett ett jobb som jag jobbade med tidigare. Det är bra lön, provanställning och sen tillsvidare, stabilt på ett mindre bolag. Tar jag det jobbet sumpar jag chansen att bli anställd där jag är nu fast det inte finns några garantier och sen tänker jag att jag sumpar chansen att hitta andra jobb i höst innan min tidsbegränsade anställning går ut. För man ska inte ta det första jobb man får tänker jag. Det värsta som kan hända om jag inte tar jobbet nu är att jag inte får annat jobb och blir arbetslös sen.
Vad hade ni gjort, stannat kvar på ett trivsamt jobb med arbetsuppgifter (ej avtal och lön) men som är tidsbegränsat utan garantier att få vara kvar, men hoppas på det eller på att få andra jobb innan min tidsbegränsade anställning löper ut eller ska jag våga byta jobb mot stabilare jobb och bättre lön och villkor, men ingen aning om jag kommer att trivas.
Hjälp mig har sån beslutsångest vad som är det rätta valet.
Saken är som så att jag förlorade mitt jobb pga corona och har sen dess haft ett tillfälligt jobb hos ett bemannings- och rekryteringsföretag med dålig lön och villkor som bara blir förlängt hela tiden.
Man ska kunna blir överrekryterad till kundföretagen som jag vill jobba på som är en Bank men problemet är typ att det har anställningsstopp nu och konkurrensen är stor om få platser. Det är svårt att få jobb inom det området överallt också pga het branch (penningstvätt, aml)
Det är som ett lotteri om man får vara kvar eller inte och inga garantier och de säger inget heller. Mitt kontakt går ut i december och har ingen aning vad som händer sen.
Nu har jag fått ett nytt jobberbjudande inom samma bransch men ett ett jobb som jag jobbade med tidigare. Det är bra lön, provanställning och sen tillsvidare, stabilt på ett mindre bolag. Tar jag det jobbet sumpar jag chansen att bli anställd där jag är nu fast det inte finns några garantier och sen tänker jag att jag sumpar chansen att hitta andra jobb i höst innan min tidsbegränsade anställning går ut. För man ska inte ta det första jobb man får tänker jag. Det värsta som kan hända om jag inte tar jobbet nu är att jag inte får annat jobb och blir arbetslös sen.
Vad hade ni gjort, stannat kvar på ett trivsamt jobb med arbetsuppgifter (ej avtal och lön) men som är tidsbegränsat utan garantier att få vara kvar, men hoppas på det eller på att få andra jobb innan min tidsbegränsade anställning löper ut eller ska jag våga byta jobb mot stabilare jobb och bättre lön och villkor, men ingen aning om jag kommer att trivas.
Hjälp mig har sån beslutsångest vad som är det rätta valet.
Oj, svårt... brukar säja till alla som klagar på sina jobb - byt! Ok, jobbigt, söka, fnula med CV:et etc etc...
Men du säger "trivsamt jobb"... stanna, gör ett bra jobb, och se till att "fastna" på rätt ställe, eller (vet man ju aldrig) - det som känns rätt. Lön överskattat (jag vet... låter brackigt) - nu har jag hyfsat betalt, skulle aldrig vantrivas för 10 k extra.