Den dåliga löneutvecklingen inom polisen får personal att lämna yrket.

Det kallas för grannsamverkan. Viss kontakt med väktare och polis.

Om polisen åter igen börjat bötfälla småbrotten skulle det kunna finansiera en lönehöjning.

Staten tappade en viktig inkomstkälla när polisen mer eller mindre slutade åtgärda småbrott.

Ja det har du rätt i. Grannverksamhet.
Men det finns även folk som åker runt nattetid och kollar läget.
Har också kontakt med polis om det behövs.
Men det är just avståndet som är av betydelse.
Hinner hända mycket innan polis dyker upp.

Du har massor av bevis och information i tråden.
Bara att välja och vraka.

Visst! Det existerar ju i någon mån idag med ordningsvakter, lapplisor etc.

Poliser har väl aldrig varit höginkomsttagare om man säger så? Men det blir ju knappast bättre av att vi importerar en massa lata religiösa khat-tuggande skitmänniskor från afrika som likt fästingar på kroppen suger ur det allt fattigare samhället bidrag och knappa resurser.

Det är nog andra faktorer än lönen som får vettiga människor att överge polisen. Samma fenomen som får vettigt folk att lämna skolans värld tror jag. Sinnessjukt dålig arbetsmiljö.

Att arbeta som polis idag är otacksamt som fan, och numera kastar 18-åriga icke-svenska yrkeskriminella "polishatare" handgranater mot polisbussar fyllda med polismän. Så var det inte direkt förr i tiden om man säger så.

Svenska folket kommer få börja försvara sig själva. Vi får ha lokala snabbdomstolar, som har lokalsamhällets förtroende = folket väljer domare och polischef, årligen. Sedan skulle jag personligen önska att vi helt enkelt dödade av grova kriminella, då dessa kostar fruktanssvärda belopp för samhället utöver att några stackars skötsamma människor tvingas arbeta inärheten av dessa värdelösa kräk, ingen skötsam människa förtjänar att ha som arbete att vara butler åt en värdelös grov kriminell!

Svenska poliser är värda all respekt! Ni har alla min stora beundran!

Varför i helvetet har de det? Du känner inte till att den svenska polisen är helt värdelös? Om inte kan du börja läsa lite statistik, en mera populistisk och lättugad presentation ges av GW Persson.

Edit: Klara upp brott gör de då inte..

Det gamla vanliga gnället från polisens sida. De har inte särskilt dålig lön och jag kan bara önska dem lycka till att tas emot och få bättre betalt i annan sektor.

Det finns yrkesgrupper som har betydligt sämre betalt, men det är kvinnodominerade yrken med fackförbund som inte bombarderar ut sitt budskap på det sätt polisfacket gör.

Med civilanställda poliser stämmer det nog att lönen är för låg i förhållande till vad de kan få i motsvarande arbete hos annan arbetsgivare inom staten, men inte med uniformerade.

Självklart!
Systemkollaps för att nu är stålarna slut på andra poster som bistånd vi tar ifrån, så nu måste ju skatte höjningar till med för denna vansinniga inlopp av människor. Nej detta skulle inte drabba någon ? Vakna upp!

Är ej polis själv men har ändå följt polisers kampanjer för högre löner senaste tiden med stort intresse.

I likhet med många andra anser jag självfallet att lönen borde vara högre för yrkesgruppen då den är låg i förhållande till vilka risker de utsätter sig för - men detta gäller också fler yrkesgrupper.
En "risk" med att staten punktmarkerar en grupp som ska få högre löner är att andra yrkesgruppers fack protesterar och vill ha också.

Känns lite som attityden från chefer inom myndigheten är att dessa "gnällspikar" till enskilda poliser då kan ta ett annat jobb. Det är tusentals som varje år söker till PHS, så det finns gott om nya rekryter att anställa. Kullen som började våren 2015 var totalt 313 studenter - av totalt 8310 sökande! Till hösten 2015 sökte "bara" 6515 - men så klart fortfarande extremt många i förhållande till antalet platser. http://polistidningen.se/2015/02/manga-kallade-for-fa-utvalda/
Utbud och efterfrågan påverkar, men det är ju självfallet inte hela förklaringen. En annan är ju att statliga jobb generellt sett inte är särskilt höga.

Artikeln TS länkar till är ändå intressant då det verkar som att de intervjuade polisernas löner i praktiken verkat legat stilla i flera år. Hur motiverar man som arbetsgivare en utebliven löneökning, annat än om den anställde misskött sig på jobbet?

Man får hoppas att många av de tusentals som nu söker till PHS verkligen också är insatta i de usla villkoren och därmed överväger sitt val av yrke. Det må vara spännande och verka varierande, men alla yrken hamnar på ett eller annat sätt ändå i samma rutiner, och då ha en kombination med usel lön är ingen höjdare.
Om det blev mindre konkurrens om platserna skulle arbetsgivaren hamna under mer press och därmed skulle lönerna kunna gå upp.

Nu är de så här att Staten är uppdragsgivare till Polis m,m i samhället, varför man inte höjer är ju enkelt för att inte pengar finns.

Det stämmer att polisen är underbetalda med tanke på vad dom kan utsättas för. Jag som fd transportarbetare tjänade sjukt mycket mer än dom när jag arbetade som mest. Då tänker jag inte på natt eller helg OB.

Men ändå, hela jävla samhället är sjukt, sans och reson och lön efter möda gäller inte längre. S förklarade att ladorna är tomma men sen höjde riksdagen sina löner med några tusen i månaden.

Vad fan tror dom att folk tycker om det?