Betalt när man är på kurs?

Var på kurs i helgen via jobbet, antog att man får betalt som en vanlig arbetasdag ialla fall, var på själva kursen i 8h.
Sen tillkom ju resan också, bor i stockholm och kursen var i Göteborg.
Jobbet betalade resan dit, hotell och kursen.
Men vill inte betala för tiden jag var på kursen, är inte det konstigt? Fattar det som att det inte finns nån lag som säger att man ska göra det?
Nåt traktamente är jag inte intresserad av att ta ut men jag var ju på kursen för att lära mig saker som gör att jag kan göra ett bättre jobb, tycker att jag borde få betalt för timmarna jag var på kursen ialla fall.
Hur har ni det på era jobb? Får ni mer betalt om kursen är på en helg?

Finns två sätt att lösa ditt "problem" som jag ser det.
Antingen skall du ha betalt för tiden du var på kursen enligt det kontrakt du har nu.

Det andra alternativet skulle dock vara mer lockande tycker jag. Det är att eftersom du nu har lärt dig något du inte kunde innan (förhoppningsvis) och förmodligen också får en ny arbetsuppgift eller utför dina gamla snabbare/bättre.
Eftersom du nu är attraktivare för företaget är du ju också värd en högre lön!

Lägg fram det på ett snyggt sätt och din chef bör ju rimligtvis ge dig lön för 8h eftersom det blir billigare än att höja din lön. Om inte annat så kan du ju alltid mala på i samma takt med dina arbetsuppgifter och hävda att kursen inte lärde dig nåt

Det här skulle du förhandlat om INNAN kursen.