utlandsjobb / försäkringskassan etc

hur funkar det med försäkringskassan när man jobbar utomlands, utan att vara fast anställd?
vad händer med SGI?
Inte blir väl alla som säsongar i t.ex Alperna utskriva och får nollad SGI..?

flyttar man utomlands till en fast anställning så "skriver man ur sig" ur försäkringskassan, och förlorar då SGI´n.

frågan är eg vad som händer om man avbryter sin anställning under provanställningen, har frågat försäkringskassan om detta men inte fått nått svar ännu.
jag tror ju att en icke-fast anställd har kvar sin sgi när man kommer hem,
och tycker att det rimligen borde vara samma under en provanställning.

Någon som har dubbelt boende och kan berätta om det?
om man har kvar sin lägenhet fast hyr ut den, är man verkligen emigrerad då?
"måste" man skriva ut sig, och vad händer om man inte gör det?

övriga erfarenheter mottages gärna.

Det beror på om arbetgivaren är svensk eller inte har jag för mig. Är man bara utstationerad av ett svenskt företag och får lön och betalar skatt i sverige så ryker inte SGI.

Edit: Jag har pratat med en man som jobbade mer än tre månader i norge. Han blev nollad.

ok
utländsk arbetsgivare i detta fallet.