Vad ska jag ha i lön (jobb på snickeri sedan 17 år)?

Exakt. Och trådstartaren verkar ju vara en jävla juvel då han är kunnig i nästan alla moment från golvet och uppåt. Men troligtvis är han en för kufisk profil för den nu kostymklädda ledningen då han har jobbat för länge på stället. Dvs ersättningsbar via bemanningsföretag, mycket billigt. Förhandlingar bör ske med detta i vetskap.

Personligen så hade jag velat behålla dig till varje rimligt pris. Min höra hand.

Fast TS håller ju precis på och funderar på om han är underbetald så det kanske hade varit bekvämare att satsa 24.000:- (småpengar i sammanhanget) och gett honom 2000:-/månad mer i lön innan han själv började fundera.

Då hade han känt att han fick mer tillbaka, blivit ännu mer motiverad och framförallt hade han förmodligen inte börjat snegla på vad andra tjänar med risk att han byter arbetsgivare.


Lite oklart vad du menar, du både håller med mig samtidigt som du skriver att den typen av företagare inte finns.

Man kan vara höger, osolidarisk med andra men ändå ge en högre lön, mot vad man är tvingad till, av (långsiktiga) lönsamhetsskäl.

Verkar vara ett trevligt och givande jobb! Hälsa chefen att jag kan ta det för 20000 till en början, 25 efter att jag lärt mig allt efter 3 år!

Det fungerar inte så, av okänd anledning. Sverige största arbetsgivare Kommunerna (lärare) och Landstingen tappar sjuksköterskor oavbrutet. De går till nästa sjukhus och får upp lönen där istället med 5000 och det är omöjligt att höja deras lön om de stannar. Det gamla stället får betala 300.000 kr för att hitta och träna in en ersättare. Och ända samma arbetsgivare, Landstinget. Jag vet, min fru jobbar på Lunds sjukhus.

Jag har fått för mig att det ofta tvärtom är det bästa vapnet. Jag har bekanta som sökt och fått jobberbjudanden från andra företag med högre lön. Sedan säger de till chefen att de gärna stannar men de har fått erbjudande om högre lön någon annanstans och måste tänka på familjen och pensionen osv.

Hastigt och lustigt har det då funnits utrymme att höja lönen och matcha det nya budet.

Har du yppat det kanske arbetsgivaren täcker ett hopp upp i lön men sedan vet arbetsgivaren att du inte är att lita på och att du har börjat kolla dig runt efter annat jobb. Det kan altså funka en gång, eller i ett riktigt "knegarjobb" men annars inte. Skulle någon i min del av organisationen komma till mig och säga så skulle den personen inte fortsätta utvecklas... men så är det ett tjänstemannayrke jag har.

Så, det är en skarp rekommendation att inte hota med sin anställning.

Ödmjukt.
Med dina 5,5 millar om året, i vilken klass ligger du då? Övre delen av den nedre mellanöverklassen med ditt sätt att gradera vänner och bekanta?

Du är en fullblodsidiot vilket förklarar att du är egenföretagare, för ingen normal chef skulle någonsin vilja anställa dig.

Ja du tjänar alldeles för lite som det låter. Tyvärt lönar det sig inte att stanna på samma företag, det är väldigt tråkigt att det är så.
Skriv ett bra CV och personligt brev, och beskriv dina kunskaper och arbetsuppgifter. Sedan skickar du det till alla snickerier, även om du måste flytta. Det kan räcka att du får erbjudande på annat ställe så lyfter de lönen, eller så byter du.

Om du bara snickrade, programmerade/körde cnc och riktade cad, så hade din lön varit ok med nåt/några års erfarenhet skulle jag säga. Men 17 års erfarenhet samt allt det andra du skriver om måste vara värt mer, inte minst arbetsledare. Minimum 35 hade jag sagt vore rimligt, om du nu är bra på det du gör.