Efter tips.
Bakgrund: Det föreligger missförhållanden i offentlig verksamhet. Anställda kan upprätta egna allmänna handlingar för att påvisa problem.
Problembeskrivning: Allmänheten vet inte vilka handlingar som är av allmänintresse.
Personlig bakgrund: Jobbar inom vården. Är sjuksköterska. Ser problem. Rapporterar. Blir släckt.
Hur styrker jag?: Har en lista på offentliga handlingar, inspelningar med chef, har testat system och dragit ut några av nämnda handlingar samt protokollför oegentligheter på arbetstid i ett mailsystem .. där allt registreras som allmänna handlingar. Och om dessa inte är allmänna handlingar, går de att dra ut själv. Offentlighets- och sekretessprövning avgör. Allt är legit.
Vilka lagar använder jag mig av? Grundlagen
Vad har jag gjort? Allt min legitimation säger att jag ska. På det sättet jag kunde.
Hur är rubriken relevant? Metoden kan använda sig av samtliga, oavsett i vilken offentlig verksamhet missförhållanden råder.
För den som är intresserad följer något mer svårläst text i spoiler. Tips är att ta pauser om det är jobbigt att ta sig igenom.
Bakgrund: Det föreligger missförhållanden i offentlig verksamhet. Anställda kan upprätta egna allmänna handlingar för att påvisa problem.
Problembeskrivning: Allmänheten vet inte vilka handlingar som är av allmänintresse.
Personlig bakgrund: Jobbar inom vården. Är sjuksköterska. Ser problem. Rapporterar. Blir släckt.
Hur styrker jag?: Har en lista på offentliga handlingar, inspelningar med chef, har testat system och dragit ut några av nämnda handlingar samt protokollför oegentligheter på arbetstid i ett mailsystem .. där allt registreras som allmänna handlingar. Och om dessa inte är allmänna handlingar, går de att dra ut själv. Offentlighets- och sekretessprövning avgör. Allt är legit.
Vilka lagar använder jag mig av? Grundlagen
Vad har jag gjort? Allt min legitimation säger att jag ska. På det sättet jag kunde.
Hur är rubriken relevant? Metoden kan använda sig av samtliga, oavsett i vilken offentlig verksamhet missförhållanden råder.
För den som är intresserad följer något mer svårläst text i spoiler. Tips är att ta pauser om det är jobbigt att ta sig igenom.
Eftersom min tidigare tråd där lösning på problem med dolda missförhållanden i offentlig verksamhet, där jag bidrog till en ev lösning på problemet, kastades i papperskorgen kan jag inte uppdatera där. Jag testade givetvis att som, inom sektor, begära ut allmänna handlingar. Där jag själv upprättat nämnda allmänna handling. Länk märkt som allmän handling är offentlighets- och sekretessprövat och därefter utlämnat. Länk märkt privat mail, är mail från myndighetsperson till privat mailadress, varför jag inte behöver offentlighets- och sekretesspröva. Det dokumentet promenerade ut av sig självt.
Någon svarade i min tidigare tråd att det bara är att begära ut mail. För den som inte befinner sig inom verksamhetens väggar är detta mycket svårt att veta vilka mail som är befogade att begära ut med hänsyn till allmänhetens intresse eller som avslöjar oegentligheter inom sektorn. För den som befinner sig inom verksamhetens väggar är det mycket enkelt att själv upprätta en allmän handling. Därför. Har jag prövat lagen. För att det är enda sättet, i min egen uppfattning, att visa vad som händer. Om chefer väljer att lägga locket på och inte ta dessa grejer på allvar.
Bildlänk: Allmän Handling
Bildlänk: Privat Mail (nedersta mailet skickades först).
Den privata mailen är viktig för att visa hur chefer följer den patientsäkerhetslag som åligger de att utreda, informera anhöriga o.s.v. Jag säger ingenting om händelseförlopp, presenterar bara kontakt med och inom myndighet. Jag säger inte ens om dessa handlingar hör ihop. Men jag presenterar datum, tid, kontakter och information som jag har rätt att presentera. För att jag anser att det är av allmänt intresse. Dels händelsen. Dels hur systemet fungerar, och kan fungera, om man bara tänker lite.
Hur gick det för mig? De sket väl i mitt härj. Så jag blev tvungen till att skriva en avvikelse mot verksamhet (bör tilläggas att avvikelsesystemet gömmer samtliga avvikelser efter att chefen har utrett klart, om man inte själv sparar rapportnummer. Dessa är också allmänna handlingar, vilket innebär en uppenbar fara för transparens och allmänhetens möjlighet att ta del av hur vårdarbetet bedrivs i offentlig sektor). Då tog det 2h tills jag var avstängd, samtliga avvikelser försökte släckas och chefen skjutsade mig raka vägen till psykiatrijouren för ev inläggning och misstroendeförklaring då jag skrivit "avvikelser och mail". Nej jag blev inte inlagd. Läkaren sa, det här är fan sjukt vad är det som pågår? Sjuksköterska sa, "vi är inte ödlor, yikes, vad skulle han innanför ditt skal och göra?" efter att jag berättat om chefens förhörsmetoder HAHA. Det var en försvarsmekanism för att undvika eget ansvar. Jag är numer avstängd från mitt arbete r/t att jag försökt rapportera missförhållanden inom offentlig verksamhet. Med argument: Jag är orolig för dig, jag känner inte igen dig. Trots läkarbedömning vill man inte ta i det jag lyfter. Eller ens ha att göra med mig. Är grundlagen hotad? Har vi yttrandefrihet? Funkar tryckfrihetsförordningen, yttrandefriheten? Vet folk inom vården att sekretess gäller mot enskilds hälsa, inte mot vad som händer där inne? OKLART.
Inga papper på avstängning har skickats ut och ingen kontakt har upprättats mellan arbetstagare och arbetsgivare sedan läkarens friskhetsbedömning. Jag undrar vad de håller på med. Men det får vi väl se så småningom.
För yttrandefrihet. Jag har varit medlem på flashback sen -07.
Diskutera: Är inte det här enda sättet? När väggarna verkligen är stängda och man vill slippa hantera problem/besvär/oegentligheter/misstag som lett till dödsfall/övergrepp mot äldre?
Disclaimer: Nu kanske ingenting av det jag skrev i mail till min arbetsgivare ÄR sant, men förhoppningsvis kan en eventuell utredning, med kopplingar till patientjournaler och avvikelser, bevisa att det var exakt så det gick till. Och att samtliga chefer hade kännedom om ärendet, vid den tidpunkt mailen är skriven. Såklart bra när man sedan försöker bedöma allvarlighetsgraden (och möjligen kompetensnivå, reaktionsförmåga osv). Men det ligger inte på grundlagen, det handlar om rättssäkerhet - något som fan brister ordentligt i det här landet.
Och till de jävla stjärtskallarna som kallar mig rättshaverist handlar detta om att upprätta och fixa ett system som RIKTIGA RÄTTSHAVERISTER har pajat, i den bemärkelsen, att hela systemet fan är paj inifrån och ut. Folk dör och blir slagna, dragna i armar och får benen uppbända på äldreboenden. Och cheferna säger, ssshh. Inte så högt. Tänk om nån hör.
Ja men det ska dom väl.
Det är väl bra.
Åtgärda så vi slipper skiten.
Nej säger dom.
Ssshhh.......
Vi låtsas att det är bra.
Någon svarade i min tidigare tråd att det bara är att begära ut mail. För den som inte befinner sig inom verksamhetens väggar är detta mycket svårt att veta vilka mail som är befogade att begära ut med hänsyn till allmänhetens intresse eller som avslöjar oegentligheter inom sektorn. För den som befinner sig inom verksamhetens väggar är det mycket enkelt att själv upprätta en allmän handling. Därför. Har jag prövat lagen. För att det är enda sättet, i min egen uppfattning, att visa vad som händer. Om chefer väljer att lägga locket på och inte ta dessa grejer på allvar.
Bildlänk: Allmän Handling
Bildlänk: Privat Mail (nedersta mailet skickades först).
Den privata mailen är viktig för att visa hur chefer följer den patientsäkerhetslag som åligger de att utreda, informera anhöriga o.s.v. Jag säger ingenting om händelseförlopp, presenterar bara kontakt med och inom myndighet. Jag säger inte ens om dessa handlingar hör ihop. Men jag presenterar datum, tid, kontakter och information som jag har rätt att presentera. För att jag anser att det är av allmänt intresse. Dels händelsen. Dels hur systemet fungerar, och kan fungera, om man bara tänker lite.
Hur gick det för mig? De sket väl i mitt härj. Så jag blev tvungen till att skriva en avvikelse mot verksamhet (bör tilläggas att avvikelsesystemet gömmer samtliga avvikelser efter att chefen har utrett klart, om man inte själv sparar rapportnummer. Dessa är också allmänna handlingar, vilket innebär en uppenbar fara för transparens och allmänhetens möjlighet att ta del av hur vårdarbetet bedrivs i offentlig sektor). Då tog det 2h tills jag var avstängd, samtliga avvikelser försökte släckas och chefen skjutsade mig raka vägen till psykiatrijouren för ev inläggning och misstroendeförklaring då jag skrivit "avvikelser och mail". Nej jag blev inte inlagd. Läkaren sa, det här är fan sjukt vad är det som pågår? Sjuksköterska sa, "vi är inte ödlor, yikes, vad skulle han innanför ditt skal och göra?" efter att jag berättat om chefens förhörsmetoder HAHA. Det var en försvarsmekanism för att undvika eget ansvar. Jag är numer avstängd från mitt arbete r/t att jag försökt rapportera missförhållanden inom offentlig verksamhet. Med argument: Jag är orolig för dig, jag känner inte igen dig. Trots läkarbedömning vill man inte ta i det jag lyfter. Eller ens ha att göra med mig. Är grundlagen hotad? Har vi yttrandefrihet? Funkar tryckfrihetsförordningen, yttrandefriheten? Vet folk inom vården att sekretess gäller mot enskilds hälsa, inte mot vad som händer där inne? OKLART.
Inga papper på avstängning har skickats ut och ingen kontakt har upprättats mellan arbetstagare och arbetsgivare sedan läkarens friskhetsbedömning. Jag undrar vad de håller på med. Men det får vi väl se så småningom.
För yttrandefrihet. Jag har varit medlem på flashback sen -07.
Diskutera: Är inte det här enda sättet? När väggarna verkligen är stängda och man vill slippa hantera problem/besvär/oegentligheter/misstag som lett till dödsfall/övergrepp mot äldre?
Disclaimer: Nu kanske ingenting av det jag skrev i mail till min arbetsgivare ÄR sant, men förhoppningsvis kan en eventuell utredning, med kopplingar till patientjournaler och avvikelser, bevisa att det var exakt så det gick till. Och att samtliga chefer hade kännedom om ärendet, vid den tidpunkt mailen är skriven. Såklart bra när man sedan försöker bedöma allvarlighetsgraden (och möjligen kompetensnivå, reaktionsförmåga osv). Men det ligger inte på grundlagen, det handlar om rättssäkerhet - något som fan brister ordentligt i det här landet.
Och till de jävla stjärtskallarna som kallar mig rättshaverist handlar detta om att upprätta och fixa ett system som RIKTIGA RÄTTSHAVERISTER har pajat, i den bemärkelsen, att hela systemet fan är paj inifrån och ut. Folk dör och blir slagna, dragna i armar och får benen uppbända på äldreboenden. Och cheferna säger, ssshh. Inte så högt. Tänk om nån hör.
Ja men det ska dom väl.
Det är väl bra.
Åtgärda så vi slipper skiten.
Nej säger dom.
Ssshhh.......
Vi låtsas att det är bra.
__________________
Senast redigerad av Fruttitutt 2023-11-19 kl. 13:37.
Senast redigerad av Fruttitutt 2023-11-19 kl. 13:37.
Värt att testa iallafall. 
vad får vi, kan vi göra, vad gör vi och varför har vi bara låtit tystnaden eka. Typ.
