Chef anmärkte om vab? Mår piss.

Oj, tre år låter sent! Hur tusan gjorde ni innan dess? Nu är det väl offtopic, men jag tror det överdrivna vabbandet snarare beror på förskolorna än föräldrarna. Vissa ställen är nitiska, särskilt efter corona; snorar ungen ska den hem.

Det är som du säger fullständigt orimligt, eftersom kidsen är smittobomber från september till mars jag hade gärna betalt mer pengar för att få mer personal.

Ni 90-talsföräldrar må ha gått miste om TikTok, men nog hade ni det enklare med dagis iaf

Klart som fan chefen blir frustrerad om du är hemma och vabbar hela tiden. Du är ny på jobbet och man kan förväntas visa att man styr upp saker för att prioritera ett nytt jobb. Kräv att ditt ex hjälper dig så att du kan komma igång och försörja din del av familjen, så att du inte får kicken. Om inte det funkar så hyr du en vab-nanny. De du tjänar blir väl +- 0 med vad nannyn kostar men det kan ju vara en investering. Det är inte en mänsklig rättighet att ha ett jobb och det är så jävla mesigt att gå till facket så fort en chef ställer krav…rimliga som orimliga. Prata med chefen och tala om att du tycker detta är pinsamt och jobbigt och att du förstår att de blir lacka när du inte är på jobbet. Tyvärr är situationen såhär just nu och du ska se till att vidta åtgärder för att kunna vara där mer. Be om stöd. Om chefen då inte förstår eller inte försöker göra sitt för att hjälpa dig, då kan du vabba på och söka nytt jobb, för då kommer du aldrig trivas. Men sluta gnäll för fan. Chefer är tillsatta bla för att maximera vinst och effektivitet. Skulle du själv vara nöjd om du rekryterade en person som aldrig var på jobbet…och som gick till facket när detta påpekades?

Man kanske ska ha mer på fötterna innan man spekulerar om andras intelligens, herr Google. Jag har haft barn sedan 1997 till nu och vår familj har inte tagit ut en enda VAB-dag och begreppet VAB började användas kanske 2005. Innan dess hette det Tillfällig föräldrapenning och var antagligen otroligt sällsynt och för barn med cancer. Jag vet ingen som vabbat under min tid. När begreppet VAB infördes så gjorde de ändrade reglerna att man kunde vara hemma med förkylda ungar.

Dvs min föräldrageneration klarade oss utmärkt utan VAB. Och generationen innan också. Och den innan den.

Barn över 7 år behöver inte ens ha en förälder hemma. Då blir de bara bortskämda och curlade. Som du.

Arbetsgivaren har ansvar för allas arbetsmiljö, glöm inte det.
Jag sa själv upp mig från ett arbete jag egentligen trivdes bra på för 3 år sedan, pga att det på arbetsplatsen hade utvecklats en kultur att det var ok att vabba så fort barnen nös. Det blev en helt ohållbar situation för oss som hade äldre barn, och slitigt att aldrig kunna planera sin arbetsdag i förväg. Arbetsuppgifter hopade sig för att man primärt sysslade med att släcka vabbares bränder. Chefen gjorde så gott hon kunde avseende arbetsplatsen, men det går inte att anställa fler när alla tjänster är tillsatta och blockerade av vabmissbrukare. Det verkar omöjligt att sparka dessa individer också.

Själv kan jag inte minnas att jag var hemma med mitt barn men än högst några dagar sammantaget, och vi hade ingen hjälp av äldre släktingar (döda eller bodde långt bort). Vi hade iofs ett mycket bra dagis som var ok med lite snor. Trots denna vad som i tråden verkar betraktas som en förkastlig och livsfarlig sjuknärvaro, så var min dotter alltså väldigt sällan sjuk? Nu är hon dock skomakarens barn i det avseendet, men jag ser skillnad på ett barn som bara är lite hängigt och inte tar skada av att vara på dagis, och ett som är allvarligt sjukt. Har denna förmåga försvunnit hos de flesta? Ellerr det någon annan ängslan som ligger bakom vabbandet? Dåligt samvete över att vara deltidsförälder?

Tänk om alla kunde släppa det där tröttsamma dravlet om rättigheter hit och dit, lyfta blicken och ha lite verksamhetsperspektiv. För mig är det förbluffande att man inte inser att det är viktigt för en själv att det går bra för företaget man jobbar på, och att verksamheten flyter.

Wow. Flashback visar sitt sanna tryne. Herregud vad mycket äckliga mobbare och nedtryckare det finns här. Riktigt vidriga inställningar har ni och är fulla av hat. Hur kan man hata någon bara för personen har barn.. Riktigt vrickat. Hoppas ni piggnar på er mentalt för nu är ni riktigt sjuka..
Jag betraktar tråden som död och kommer inte läsa eller kommentera mer så admin eller nån kan låsa eller radera skiten.

Ni som sa vettiga saker tackar jag! 👍👍

Att en säljare vabbar är väl en skitsak. Är det något akut nås de ändå på telefon och de flesta säljare verkar ju oavsett sitta i möte flera timmar per dag och övriga anställdas uppgifter flyter på ändå. Testa att jobba på en mindre firma där alla är berodde av att de övriga finns på plats. Eller en firma där uppgifterna är tidskritiska. Ingen dör om en order blir lite försenad, däremot är det ju jävligt dumt om bussarna inte går i tid och en massa människor blir försenade för att en chaufför vabbar.

Alla företag jag startat inklusive de jag driver just nu har jag startat från noll. Är det någon som vet hur kritiska saker kan vara så är det jag. Du har heller ingen aning om vilka branscher jag verkar i eller vad det är för verksamheter.

De absolut största anledningarna till att mina företag gått bra är min respekt för mina kollegor och min självinsikt. Jag är bra på att komma på affärsidéer och att förverkliga dem men utan människorna runtom hade de gått åt skogen allihop.
Företagande handlar om en grupp människor med olika kompetenser och egenskaper som gemensamt strävar åt strävar åt samma håll.
Nyckeln till att få alla att sträva åt samma håll är att de ska må bra på alla plan - dvs ekonomiskt, arbetsmiljö och känna sig uppskattade.

Ditt nedvärderande av säljare är för övrigt väldigt trist - du verkar ju inte ens fatta att de är anledningen till att du har ett jobb. Ekonomiavdelningen är anledningen till att du får rätt lön och i tid. Supporten är anledningen till att kunderna stannar kvar - jag kan fortsätta hur länge som helst.

Tänk efter.

Hur gick det för er? Hörde TS av sig för nytt jobb med snällare chef?

Mvh

Nix inte hört något så hoppas verkligen TS löst det så han slipper ha ångest över att behöva ta hand om sitt eget barn. Helt sjuk situation.

Jag finns här TS om du behöver hjälp.