Vinnaren i pepparkakshustävlingen!
2022-01-17, 12:57
  #121
Medlem
När jag fick min ideologiska utbildning under min volontärtid så lärde de mig formeln:

Corruption = monopoly - accountability. De hade ihjäl folk i regel som blåste gruppen. Det kan man kalla accountability.

De var ju präglade av sin tillvaro såklart och visste inte så mycket om mänskliga rättigheter.

Jag vill kunna köpa kall öl i det här landet vad i h-lvete h-lvete h-lvete alltså varför ska man inte kunna kritisera sin arbetsplats när det är ett monopol. Då kan man ju inte säga upp sig och konkurrera ut dem med en bättre version.

F*ck monopolet free the beer!

Också: se till att det finns maskrosvin och mjöd på svensk honung och inte massa helt sjuka IPA. Man får f-n skämmas när folk kommer hit och vill leka viking. Polskt mjöd duger inte då börja fatta.

Bin behövs till mjöd. Alla vägar sitter ihop.
__________________
Senast redigerad av 43dz 2022-01-17 kl. 13:21.
Citera
2022-01-17, 13:26
  #122
Medlem
mr13377s avatar
Så här är det väll på alla jobb numera? Man får ju även skriva på när man börjar att man inte ska tala illa om företaget eller någonting som har med företaget att göra. Så det är bara att hålla käft om dåliga saker på möten. Sedan undrar dom varför verksamheten går åt helvete
Citera
2022-01-17, 13:29
  #123
Medlem
antoneriks avatar
Citat:
Ursprungligen postat av mr13377
Så här är det väll på alla jobb numera? Man får ju även skriva på när man börjar att man inte ska tala illa om företaget eller någonting som har med företaget att göra. Så det är bara att hålla käft om dåliga saker på möten. Sedan undrar dom varför verksamheten går åt helvete

Ja, men den här tråden handlar ju inte om vad som händer när man är anställd.
Citera
2022-01-17, 13:33
  #124
Medlem
mr13377s avatar
Citat:
Ursprungligen postat av antonerik
Ja, men den här tråden handlar ju inte om vad som händer när man är anställd.
Det gäller självklart även när man slutat. NDA har väll ingen tidsbegränsning?
Citera
2022-01-17, 13:34
  #125
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av mr13377
Så här är det väll på alla jobb numera? Man får ju även skriva på när man börjar att man inte ska tala illa om företaget eller någonting som har med företaget att göra. Så det är bara att hålla käft om dåliga saker på möten. Sedan undrar dom varför verksamheten går åt helvete

Eller hur. Vi har monopol men du går all in med ditt jobb så fort du öppnar käften om att toan inte har funkat på tre veckor. vad f-n sover facket, de pratar om att vi har 50,000 slavar i Sverige i nyheterna. Så har det så klart alltid sett ut.

Någon har ju varit helt sjuk i huvudet de senaste 20 åren i det här landet.

50,000 slavar i någon sorts Morlock-tillvaro varför har precis ingen panik? Men OK vi säger att det är knas med lojaliteten hos de fd anställda på staliga spritmonopolet istället.

Nej men jag orkar inte Sverige mer på hela dagen nu. Förlåt hej.
__________________
Senast redigerad av 43dz 2022-01-17 kl. 13:42.
Citera
2022-01-17, 13:51
  #126
Medlem
antoneriks avatar
Citat:
Ursprungligen postat av mr13377
Det gäller självklart även när man slutat. NDA har väll ingen tidsbegränsning?

Det hoppas jag verkligen inte. Att inte vara lojal mot arbetsgivaren är inget lagbrott, så det är rent nonsens att man ska kunna avtala om det.
Citera
2022-01-17, 14:17
  #127
Medlem
Niggerss avatar
Citat:
Ursprungligen postat av rotebro-conny
Hur menar du att detta skiljer sig från privata företag?




Nej det är klart att det är bättre med privatiseringar och att det bara kommer finnas en typ av starköl att välja på, som kostar 99:-/burk, som är slut hela veckan innan nyår och som det visar sig egentligen är folköl som icahandlarna blandat ut med spolarvätska.

Tro du på det själv? Om du åker till Tyskland, finns bara en öl att välja på. Staten klara inte av uppgiften.
Citera
2022-01-17, 14:18
  #128
Medlem
Niggerss avatar
Citat:
Ursprungligen postat av sonicguide
Allesammans gör ett jättejobb men sannolikt har Systembolaget fått in för många branschiga boys i ledningen som har läggning för att kunna vara ganska offensiva och kanske rekryterade på grund av den egenskapen och då blir det som det blir.

Vi har inte motbok längre, varför har vi ens systembolag för?
Citera
2022-01-17, 14:19
  #129
Medlem
Citat:
Ursprungligen postat av 43dz
När jag fick min ideologiska utbildning under min volontärtid så lärde de mig formeln:

Corruption = monopoly - accountability. De hade ihjäl folk i regel som blåste gruppen. Det kan man kalla accountability.

De var ju präglade av sin tillvaro såklart och visste inte så mycket om mänskliga rättigheter.

Jag vill kunna köpa kall öl i det här landet vad i h-lvete h-lvete h-lvete alltså varför ska man inte kunna kritisera sin arbetsplats när det är ett monopol. Då kan man ju inte säga upp sig och konkurrera ut dem med en bättre version.

F*ck monopolet free the beer!

Också: se till att det finns maskrosvin och mjöd på svensk honung och inte massa helt sjuka IPA. Man får f-n skämmas när folk kommer hit och vill leka viking. Polskt mjöd duger inte då börja fatta.

Bin behövs till mjöd. Alla vägar sitter ihop.

Skillnaden idag är väldigt många är konflikträdda och saknar stake. De utan stake saknar förmåga att lyfta problemen på ett möte i enrum med chefen eller på ett möte på jobbet. Istället lyfts problem i sociala medier, rykten cirkulerar och som i detta fallet, någon ringer Expressen istället för att lösa problemen med chefen.
Citera
2022-01-17, 14:19
  #130
Medlem
Niggerss avatar
Citat:
Ursprungligen postat av ensamkrigaren
Lägg till SJ i den skaran också. Tänk om man fick chansen att städa upp Sverige, vilket land det skulle bli.

SJ är i bedrövligt skick. Åker man MTR Express mellan Stockholm och Göteborg, så åker man i modernare tåg och till ett lägre pris.
Citera
2022-01-17, 14:28
  #131
Medlem
Ganonitos avatar
Citat:
Ursprungligen postat av Hackenbush55
Men då är det ju bättre att sluta än att vantrivas och snacka skit.

Dokumentet ska ju gälla även efter anställning.
Citera
2022-01-17, 14:32
  #132
Medlem
Ganonitos avatar
Citat:
Ursprungligen postat av antonerik
Jag fattar inte, om jag har jobbat på Systembolaget för 2 år sedan och går ut i media att Systembolaget är det värsta skit man kan tänka sig att jobba med. Vad ska Systembolaget göra åt det?

Har du skrivit på ett dokument kan du möjligtvis bli skadeståndsskyldig. Såvida du inte väljer att vara anonym.
Citera

Stöd Flashback

Flashback finansieras genom donationer från våra medlemmar och besökare. Det är med hjälp av dig vi kan fortsätta erbjuda en fri samhällsdebatt. Tack för ditt stöd!

Stöd Flashback