Kan man ta ledigt från arbete utan skäl?

Jag har varit hemma för lite mer obskyrda/akuta orsaker om jag anser att det är nödvändigt oavsett vad arbetsgivaren har för åsikt om det. Det har aldrig renderat i någon tillsägelse för att jag i övrigt sköter mitt jobb och är inte lätt att ersätta. Har det varit något planerat så har jag alltid sagt till innan och alltid fått det beviljat. Har du i övrigt en god relation med din arbetsgivare så är det inga problem, saker kan hända och livet går inte alltid att planera ihop med arbete.

Vem skulle vilja arbeta för en arbetsgivare som inte har förståelse för det ändå? Det är ge och ta som gäller här. I andra situationer har man ställt upp och räddat arbetsgivaren när det har behövts.

Klart att du kan ta ledigt , om du anmäler i god tid så behövs väl ingen motivering. Hur lång tid i förväg finns väl regler i kollektiv avtal