Jag satt och läste i en tråd om hipsters att de (och många andra hippa grupperingar i storstäderna) inte har körkort. Samtidigt ältas det om och om igen från sakkunniga att körkort är ett krav för att man ska få jobb. Min misstanke är att den som rekryterar har en mer förlåtande attityd mot den som saknar körkort på grund av en speciell "värdegrund" än den som helt enkelt inte har ett körkort.
Hipstern som söker jobb i Stockholm som PR-assistent kanske uppnosigt förklarar på anställningsintervjun att han aldrig tänker skaffa körkort eftersom bilar släpper ut avgaser och skrämmer bort nötväckan med sitt buller. Den yrkesutbildade ynglingen som söker verkstadsjobb i Arvika kanske mumlar någonting om att han inte haft tid till det på verkstadsförmannens fråga om det finns körkort i plånboken hos den sökande.
I mina beskrivna scenarion ovan kan vi utan svårigheter föreställa oss att hipstern får jobbet, men att den yrkesutbildade får gå hem från intervjun med oförrättat ärende. Varför är det så? Vi måste naturligtvis förutsätta att varken hipsterns eller den yrkesutbildades arbetsuppgifter innebär något behov av att köra bil för att situationerna ska kunna jämföras rättvist.
Har du kanske råkat ut för motsatsen? Att rekryteraren hos den hippa spelutvecklaren på Söder i Stockholm barskt upplyser dig om att det krävs avklarad konfirmation och värnplikt samt innehav av B-körkort för att få jobb där. Eller att du som arbetssökande på landsorten blir upplyst av personalchefen om att "vad fan ska man ha körkort till? Ska du någonstans i tjänsten så kan Gunnar skjutsa eller så kan du ta bussen".
Gör nu er plikt och diskutera min frågeställning!
Hipstern som söker jobb i Stockholm som PR-assistent kanske uppnosigt förklarar på anställningsintervjun att han aldrig tänker skaffa körkort eftersom bilar släpper ut avgaser och skrämmer bort nötväckan med sitt buller. Den yrkesutbildade ynglingen som söker verkstadsjobb i Arvika kanske mumlar någonting om att han inte haft tid till det på verkstadsförmannens fråga om det finns körkort i plånboken hos den sökande.
I mina beskrivna scenarion ovan kan vi utan svårigheter föreställa oss att hipstern får jobbet, men att den yrkesutbildade får gå hem från intervjun med oförrättat ärende. Varför är det så? Vi måste naturligtvis förutsätta att varken hipsterns eller den yrkesutbildades arbetsuppgifter innebär något behov av att köra bil för att situationerna ska kunna jämföras rättvist.
Har du kanske råkat ut för motsatsen? Att rekryteraren hos den hippa spelutvecklaren på Söder i Stockholm barskt upplyser dig om att det krävs avklarad konfirmation och värnplikt samt innehav av B-körkort för att få jobb där. Eller att du som arbetssökande på landsorten blir upplyst av personalchefen om att "vad fan ska man ha körkort till? Ska du någonstans i tjänsten så kan Gunnar skjutsa eller så kan du ta bussen".
Gör nu er plikt och diskutera min frågeställning!