Förlorade sommarjobbet p.g.a. slöja

Du har missförstått.

Muslimska tjejer som väljer att bära slöja bär alltid slöja när de är utanför hemmet. Förstår du nu?

Skämtar du eller har du bara skygglappar på dig? Det finns inget om slöja i företagets hygienregler.

Varför göra ett så stort problem av allting? Det intressanta är, kan man jobba på Santa Maria med slöja på? Om svaret är ja eller om det går att ordna så ska hon ha jobbet.

Det är tyvärr vanligt i stora företag att lägre chefer har svårt att ta till sig företagspolicyers och de intentioner som beslutas på ledningsnivå. I det här fallet hänvisade Santa Maria till företagets hygienpolicy. Sedan visade det sig att det inte finns några regler mot slöja och Santa Maria har helt pudlat. Tidningen Metro skriver:

"I Santa Marias hygienregler, som Metro har tagit del av, står det ingenting om att slöjor är förbjudna. Inte heller i företagets säkerhetsregler förekommer sådan formulering."

På Santa Maria är man förvånade över detta.

"– Vi blev bestörta när vi såg det här på Facebook i morse. Det går emot vad vi står för och våra grundvärderingar, säger Eva Berglie, kommunikationschef på Santa Maria.
Vad gör ni nu?
– Vi håller på att ta reda på fakta om vad som hänt och se vad som brustit i våra rutiner och i vår kommunikation."

http://www.aftonbladet.se/nyheter/article22901697.ab

Sammanfattningsvis, det är inga problem med att bära slöja på Santa Maria och det går att bära skydd över den eller använda en anpassad slöja. Rüya är välintegrerad i Sverige, hon studerar till biomedicinsk analytiker och hon är beredd att ta ett sommarjobb för att få lite pengar. Sådana människor som Sverige har nytta av. Det enda problemet är att hon bär slöja och att de lågbegåvade främlingsfientliga argumenterar på basis av att de inte gillar slöja och anpassar argumenten efter det. Men beskriv istället varför det skulle vara problematiskt för Rüya att jobba i slöja när inte ens Santa Maria ser det som ett problem.

Står inget om hijab eller balaclava heller.

Nej, sverige har religionsfrihet, men många väljer att leva sekulärt. Andra väljer att leva muslimskt. Så funkar sverige. Var glad för värderingen "allas lika värde", den kommer man långt med. Nu anpassar vi landet efter det, på riktigt. Vilka värderingar har du? (Du behöver bara resonera med dig själv.)

Det är inte tjejen som gjort fel, det är faktiskt ag. Ska vi ha relfrihet, måste vi kunna erbjuda alla allt.

Detta betyder faktiskt även att barnmorskor som inte vill utföra abort pga. sin tro även måste kunna jobba i Sverige. Frågan är stor, handlar om mer än individen i det här fallet. Bra att det lyftes.

Alla ska kunna jobba säkert.

Sen har vi vissa jobb där man måste ha fysiska förutsättningar eller kunskaper, men då handlar det inte om religion.

Att inte skaka hand med någon pga. religion däremot, det accepterar vi inte. Egentligen kan man fråga sig… varför det? Måste man skaka hand? Kan man inte nicka åt varandra? Hur man väljer att hälsa bör vara vars och ens ensak. Det är ändå lite inskränkt i Sverige kan man tycka, vi lever inte upp till vad vi säger.

Sverige är sekulär staten. Detta är stor bedrift, lågar/regler/etc bör inte andras att följa någon religion.

Slutsats: inte ens försöka att anställa muslimer.

Aha!
Vården har tagit fram speciell utrustning just för slöjbärare! Nu är det industrins tur. Sen behöver nog även byggbranschen, typ målare osv. ta fram något. Alla behöver tänka till. Går inte att svamla mer, muslimska tjejer vill jobba och så länge vi har religionsfrihet är det ag som måste erbjuda klädsel för alla.

Vården har tagit fram huvudskydd för muslimer, det kan även industrin göra. De måste göra det nu. Vad är det du inte förstår?

Du har förstått fel. I Sverige finns många religiösa som kristna, muslimer, judar och buddister m.fl. Men en politisk livsåskådning ska ju inte vara ett hinder för att få jobb om det är det du menar? En slöja ser jag svårligen som något större hinder men kommer man med en burka så förstår vi alla att det kan bli problematiskt. Men vi behöver inte göra problemen större än de är.