Telefonförsäljare- få sparken

Jag har jobbat som telefonförsäljare på ett stort bolag sedan början av juni, och hela juni månad sålde jag bra. Men nu till det tråkiga... kunderna/kontakterna har tagit slut nu i Juli månad och vi har enbart provisionsbaserad lön, igår sålde jag för 20kr/h.

Mitt problem är att det är 2v uppsägningstid av nån jävla anledning och jag tänker inte sitta där i 2veckor och tjäna 100kr per dag...

Så därför har jag funderat på att säga åt dem att ge mig sparken och jag har nu några frågor.

. Får jag ut alla pengar jag har tjänat även fast jag får sparken?
. Tror ni att nästa arbetsgivare kommer att förstå mig, när jag förklarar varför jag fick sparken?
. Vad hade ni gjort i mitt läge?

Har du något annat jobb som du kan gå till direkt efter?

Har ni ingen coach som kan hjälpa er att öva så att ni säljer bättre?

Nej, det här är mitt första sommarjobb...
Jodå, men det är inte det som är problemet. Problemet är att kunderna har tagit slut eftersom att företaget har haft alldeles för många anställda som ringer till en begränsad kundgrupp.

Bara o gå vidare..kolla på industrier o andra ställen. Vem fan bryr sig om vad man jobbar så länge man har inkomst?

Om du inte har något annat jobb som du är säker på att få efter du slutat på det här så tycker jag att du ska fortsätta jobba där tills du hittat ett bättre? Eller så säger du helt enkelt till din coach/chef att om ni inte fixar fler kunder att ringa så slutar jag.
Jobbade själv som coach ett halvår sen och då var det en värdelös tjej där jag som sparkade, och då klämmer hon ju såklart ut sig "Ja, men jag har ju 2 veckors uppsägningstid så jag får jobba här 2 veckor till om jag vill!". Så säg upp dig, sök jobb medans din uppsägningstid tar slut.

Alla kunder som finns kvar är såna som vi ringt åt flera gånger förut... ja vill inte sitta där i 2v utan lön heller. Pengar behöver jag inte utan jag är mest oroad över hur Cv:t kommer att se ut när jag fått sparken.

Du kan alltid fråga om du kan få slippa uppsägningstiden. Det borde vara fullt möjligt då ni ändå är för många där.

Då förstår jag. Det kan se lite konstigt ut på CV:t och om dom vill ha en referens från ditt gamla jobb då. Om du ska söka nytt säljjobb kan du framstå lite som en gnällspik då, även om jag (och alla andra säljare och coacher) vet hur det är så är det nog bättre om du krigar på dom sista 2 veckorna.
Man vet aldrig, det kommer säkert nya listor om några dagar.

Aldrig bra att ha fått sparken. Vårda kontakten med nuvarande arbetsgivare för att ha bra referenser framöver.
Du kan förklara anledningen till att ha fått sparken när du söker nya jobb, men du kommer aldrig få veta 100% om den nya arbetsgivaren tror dig, mer än att du kan dra egen slutsats när du inte får jobbet.
Klart du inte ska sitta av tid i onödan så finns det inga kunder kvar så lär ju företaget du jobbar på nu gå i konkurs.
Vad säljer du för nåt?

Jobba 1 vecka och sjukanmäl dig andra veckan. Så får du ersättning plus kan sitta hemma och gamea istället för att vara på jobbet.

Ja precis.