Vanligt med belastningsregister koll i IT branschen?

Hej!
Ska snart söka jobb men kommer förmodligen ha med misshandel i registret då jag ska på rättegång snart och misstänker att de inte kommer hålla med om att jag agerat i nödvärn.

Så min fråga är nu om ni här på flashback någonsin varit med om ett belastningsregister utdrag inom it Branschen och hur skulle en misshandelsdom kunna påverka jobb möjligheterna som att bli konsult, tekniker m.m tror ni?

De kollar inte sådant. Jag har själv en belastning med "Brott mot knivlagen med risk för liv och hälsa" eller vad de kallar det för. Fick jobb, de kollar inte brottsregister. bara om du söker om ett säkerhetsjobb eller dagisjobb osv för att se att du inte är en pedofil. Du har inget att oroa dig över, det kan jag garantera. De kommer inte ens fråga dig om du har ett kriminellt förflutet, i värsta fall ett kissprov för att visa att du är drogren osv.

Jag jobbar inom IT idag. Har dock inte fått ta ett kissprov eller så än så länge (2 år senare). Har inte heller hört att en kollega har fått ta det, dvs som jobbat längre.

Vanligt skulle jag inte säga men ja du kanske får visa upp ditt register det skulle jag få för ett företag jag var på intervju för för ett par år sedan. OM jag hade gått vidare i rekryteringsprocessen vilket jag inte gjorde.. ITkonsult/tekniker.

Blivit kollad två gånger och det var inför konsultuppdrag som var säkerhetsklassade så håller man sig borta från dom är man safe

Det beror på företagets policy gällande belastningsregistret. Jag begär alltid utdrag ur registret vid nyanställning.

Sedan finns det alltid en chans att förklara sig om det handlar om ett brott. Lite värre för dom som har flera domar. Visar på oansvarighet mm.
Jag skulle kunna acceptera en misshandelsdom beroende på hur personen verkar i övrigt och omfattningen på själva misshandel.

Sök jobbet oavsett. Kostar inget att prova. Lycka till.

Är som sagt väldigt varierande.

Min nuvarande arbetsgivare har produktion som är säkerhetsklassad och alla anställda som ska ha access till de områdena (It-personal bl.a.) måste lämna ett utdrag ur belastningsregistret varje år för att få fortsätta ha access.
Jag har nu lämnat in 5 utdrag totalt

När jag jobbade åt ett konsultföretag så hade jag en kollega som blev bortplockad från ett uppdrag då han blev dömd för skadegörelse och våldsamt motstånd efter en blöt utekväll och där kunden krävde ett rent utdrag.
Min kollega fick dock inte sparken utan blev satt på mindre kräsna kunders uppdrag men att säga att han var populär bland cheferna skulle ju vara en lätt överdrift.

Så jag har fått lämna utdrag för samtliga (2st ) arbetsgivare inom IT som jag har haft de senaste 10 åren.

Har fått lämna det på tre jobb vad jag kan minnas. Ett som konsult och två inom kortbranschen. Det beror på vad du gör också, ska du sitta och säga åt Agda på 85 år att skärmen inte är samma sak som datorn så lär de skita i det, ska du sköta serverdrift på något större företag så är det en annan sak.

Jag vet dock inte vad kriterierna är, t.ex om misshandel av normalgraden skulle ligga dig i fatet på mitt jobb. Narkotika skulle garanterat göra det, likaså ekonomiskt brottslighet.