2013-04-17, 02:03
#409
Citat:
Vadå, menar du att det blivit mindre fysiskt svårt att bära medvetslösa människor ut ur brinnande hus?
Ursprungligen postat av micro113
De har anpassat kraven efter yrkesrollen i respektive område/kommun .. på vilken sätt är det inte en förbättring menar du?
Eller menar du att vissa områden/kommuner inte längre har hus att släpa människor ut ur?
Vart har du den tekniska utrustning som föranleder denna utveckling?
Finns det numera några moderna hjälpmedel som gör att medvetslösa människor kan ta sig ut ur brinnande byggnader för egen maskin?
Citat:
Jag har aldrig sagt att man ska sortera bort kandidater som på andra områden är mer lämpliga.
Ursprungligen postat av micro113
Varför skall man ha högre fysiska krav när det inte behövs och sorterar bort lämpliga kandidater för tjänsten?
Det jag sagt är att det finns en sådan uppsjö av kandidater att man med fog kan höja de fysiska och psykiska kraven utan att man för den skull behöver vara rädd att stå utan kvalificerad arbetskraft.
Citat:
Det är självklart att antalet kandidater sjunker, det behöver man inte ljuga om att man suttit i en rekryteringsgrupp för att förstå..
Ursprungligen postat av micro113
Sanningen är att när du höjer kraven på muskler så sjunker antalet kandidater med lämplig psykologiskt profil ... Jag har suttit i rekryteringsgrupp som prövat detta.
Den ända viktiga frågan är om antalet kandidater med "lämplig psykologisk profil" sjunker under antalet platser man vill tillsätta!?!?!
Eftersom så inte är fallet behöver man heller inte oroa sig för detta!
Citat:
Vad vill du att jag ska svälja? Att jag utexaminerats som kursetta på en räddningsmansutbildning?
Ursprungligen postat av micro113
Vilken kvinna som helst kan inte bli antagen -- det är patetiskt att påstå det. Givet de fysiska och psykiska testerna kan inte heller vilken man som helst bli antagen.
Att bli brandman är fortfarande ett yrke som kräver lite extra .. svälj det.
Att bli brandman är fortfarande ett yrke som kräver lite extra .. svälj det.
Jag har talat om detta för dig tidigare, jag kan säga det igen.
Jag har genomgått utbildningen som krävs och presterat långt över de mål som sätts upp för att kunna bli brandman.
Jag har haft "kvinnor" i min grupp och jag har sett hur de har presterat (kvinnor som varit "elitidrottare" inom sina respektive områden).
Jag har sagt att det självklart finns kvinnor som uppfyller de krav man rättmätigt kan ställa på en brandsoldat men samtidigt sagt att när kraven sänks för att kvinnor ska kunna utgöra 50% av kåren så går man för långt.
Du envisas med att de "krav" som idag ställs är utformade utifrån yrkesrollen och inte utifrån tanken att kvinnor ska kunna utgöra 50% av de anställda.
Jag svarar med att berätta att det finns mer än nog ansökande för att man befogat ska kunna höja både de fysiska och psykiska kraven, men du vill inte, för du ser hellre att kvinnor utgör 50% av de anställda än att brandkårens personal motsvarar högt ställda krav.
Vari ligger mitt "fel-tänk" här?
Vart har du "rätt" där jag har "fel"?