Citat:
Ursprungligen postat av RUNeKAMrER
för att på så sätt kunna erbjuda rätt typ av jobb.
Du tror de vill anställa honom på Arbetsförmedlingen? Det är ju de enda jobb de kan erbjuda själva.
Syftet är troligen att klistra på en etikett som funktionshindrad på en arbetssökande så att de kan erbjuda riktade bidrag till arbetsgivare.
Jag har en kompis som tvingades till ett antal förödmjukande tester efter ett år som arbetslös för att kunna hitta något "fel" på honom. Bl. a. ett begåvningstest där han fick frågan "vad är frukost"?
Han visade sig vara medel eller över medel på allting utom att de kom fram till att han var under medel på närminne, troligen p.g.a. av att han tröttnade och inte hade större motivation för att koncentrera sig på testen. Vilket ledde till att arbetspsykologen skrev ut ett intyg och det privata företag som han jobbade gratis för i ett halvår gick med på att att anställa honom mot att de fick 50% i lönebidrag av AF.
Han har jobbat där i 4 år nu, vilket i runda slängar motsvarar 600 000 i skattepengar direkt till arbetsgivaren, utan någon som helst behovsprövning.