Löner inom försvarsmakten?

Är ganska säker på att det redan existerar trådar om detta men har inte hittar någon/några sådana av värde så gör en i alla fall.

Såg på aktuellt härom veckan att många tjänar under(!) 20000 i månaden trots en relativt god erfarenhet.

Men samtidigt så har ju ÖB Sverker Göransson cirka 140000/månad, så någon form av lönekarriär borde ju gå att genomföra.

Om jag inte minns helt fel så är ingångslönen för en vanlig soldat mellan 16000-17000 sek.

Själv tror jag att det är därför FM får det svårt att få alla sina tjänster tillsatta samt att man får själv betala allt annat vid sidan om också själv.

Mjo, fast det finns stora löneskillnader mellan anställda inom försvarsmakten. Exempelvis så tjänar en stridspilot cirkus 50 k per månad men det är å andra sidan något som kräver mycket utbildning. Dock är väl situationen ganska lik resten av den statliga sektorn, med låga löner i allmänhet.

En sketen soldat har ca 16-17kkr sen tillkommer tillägg vid övningar och utlands uppdrag, bäst tjänar du som sjöman med tillägg ligger man på ca 30kkr, en officer tjänar från ca 25kkr beroende på grad och placering, civilanställda typ tekniker,kontrollanter, inköpare, upphandlare och liknande ligger på ca 27-35kkr, Frågor på det?

FM är dock extremt. Tror mig minnas att lägsta lönen var 16300, och naturligtvis görs ingen skillnad mellan den som trycker i Boden eller den på livgardet. Att de sedan ska slänga ut soldaterna i Stockholms bostadsmarknad med nettoinkomster nära socialbidragsnormen är ett beslut så genomtänkt att det passar som typexempel på svensk försvarspolitik efter 1991.

Att det finns en lönespridning är inte per definition negativt, men man kan inte låtsas som om det inte är ett problem att man inte har soldater i sin armé. Det är väl symptomatiskt att antalet generaler och amiraler tredubblats på 25 år samtidigt som FM styckats. Nu när moderaterna, åtminstone vad gäller försvarspolitik, börjat bära samma clownnäsa som arbetarpartiet är det nog tyvärr kört på riktigt.

Lägsta lönen för en soldat är 16125kr och någon vidare utveckling på lönen är det inte. Vet folk som har jobbat som soldat i 4år och har en lön runt 18000.
Stf grp C och grp C har ju mer i lön men hört som mest ligger det på 22000.

Enda sättet att tjäna pengar som soldat i Försvarsmakten är att åka på mission.

Det beror på din befattning, med civila meriter och militära dito blir det rätt bra pröjs.

Jag var PB- Sjv i amfbat under värnplikten och som MOT- sjuksköterska/ spaningssoldat hade jag 42000 i grundlön.

Dessutom fick jag löjtnants grad "gratis" på civila meriter, trots att jag endast muckat som sgt under vpl.

Hade du 42000kr hemma i Sverige eller var du på mission? Är du utbildad sjuksköterska?
Civila meriter betyder inte ett skit i försvarsmakten.

Märkligt att inte fler begåvade unga män hänger på låset för en sådan möjlighet. Att FM har så gott rykte som arbetsgivare är ju bara en bonus.

Problemet med att det finns många tjänster som inte är tillsatta beror inte på att det inte finns folk som vill jobba som soldat för 16000 kr/mån, utan att försvaret inte kan anställa pga att det inte finns pengar.



Menar du att ingångslönen för en officer inom armén/marinen/flyget är ca 25000 kr? Vart har du fått den siffran ifrån?

Ingångslönen för en menig soldat i armén är 16150 kronor före skatt, vilket ökar till 16350 när denne slutför provanställning. Utöver det så är det enorm spridning mellan olika förband och vapenslag.

Flottans sjömän lever gott på enorma mängder pengar från jour och beredskap från vad jag hört. Armén har det lite kärvare, flygvapnet kan jag tänka mig inte har så mycket de heller då det är sällan man övar flygvapnet på riktigt med övningsdygn och flygningar nattetid och annat. Däremot är officerslönerna generellt högre i flygvapnet, även undantaget piloter (flygtillägget är såklart ett stort tillskott för de som får det).

Inom armén varierar faktisk lön oerhört mycket beroende på förband genom att vissa förband åker utomlands mycket medan andra inte gör det någonsin. Dessutom är just utlandstjänsten något som många söker sig till FM för, så det blir kaka på kaka för sökande till manöverförbanden medan funktionsförbanden inte har mycket att erbjuda en anställd - ett problem man inte verkar ha tagit höjd för alls, och det är extremt problematiskt.

Jag tycker inte att en stockholmssoldat skall ha högre lön pga boendesituation, jag tycker att FortV skall tillhandahålla soldatlägenheter motsvarande studentlägenheter till rimlig hyra som är exklusivt för soldater. I de fall dessa lägenheter inte är fyllda av soldater bör luckorna fyllas med korttidskontrakt för allmänheten till samma pris för att generera pengar åt FortV, som senare kan välja att inte förlänga kontrakten om platsen krävs för soldater. Borde ändå vara intressenter på dessa lägenheter. Det är en mycket mer rättvis lösning, och dessutom ett bra sätt för FM att visa att man tar ansvar för sina anställda. 1or och 2or vore rimligt, alternativt 3or som delas på två soldater om så önskas, eller 3or/4or för soldater med familj. Någon med mer tid och bättre översikt får räkna ut hur denna lösning bäst skall utformas.

Att ÖB tjänar 140000/månad är för mig en självklarhet. Han är en av Sveriges viktigaste myndighetschefer och har fler underställda än de flesta företag och myndigheter som finns i Sverige. Det ansvaret som ligger på hans axlar och den kompetens han måste ha förtjänar en bra lön.

42000 i just grundlön, på mission blev det en bit över 50000. Jag är leg. sjuksköterska med specialistutbildning inom akutsjukvård, alltså en 4- årig civil utbildning.

Jag skulle vilja säga att civila meriter betalar sig bra inom FM. Ingenjörer, jurister och sjukvårdspersonal har hyggligt bra betalt.

Soldater (alltså ej Yoff) utan specialistkompetens har rätt kass lön dock.