2011-06-24, 12:25
#73
Citat:
Ursprungligen postat av tradet
Så du räknar alltså FBU-kurser som tid i det militära? Är du på riktigt människa?
PMC-uppdrag kräver ganska lång och dyr utbildning, och de flesta bolag har krav på minst 5 år inom försvarsmakten. Så det är inte bara att göra GMU och sen hoppa vidare till XE.
Har du ens pratat med någon soldat som jobbar i försvaret nu? Du har en så otroligt skev bild om hur vi uppfattar världen, och hur världen uppfattar oss att du snart gått varvet runt.
Det som du beskriver ang. Vem som blir officer, så är det så det fungerar ÖVERALLT under krig. Dock inte i fred. Då brukar man försöka kvalitetssäkra sina soldater/officerare.
PMC-uppdrag kräver ganska lång och dyr utbildning, och de flesta bolag har krav på minst 5 år inom försvarsmakten. Så det är inte bara att göra GMU och sen hoppa vidare till XE.
Har du ens pratat med någon soldat som jobbar i försvaret nu? Du har en så otroligt skev bild om hur vi uppfattar världen, och hur världen uppfattar oss att du snart gått varvet runt.
Det som du beskriver ang. Vem som blir officer, så är det så det fungerar ÖVERALLT under krig. Dock inte i fred. Då brukar man försöka kvalitetssäkra sina soldater/officerare.
Vad jag vet så har ni inte gått någon av de 80-tals kurser på nivå 6 och 5 jag nämner.
Normalt har runt 30% av den Svenka befolkningne tillhört försvarsmakten i 28-29 år. Det är längre än futtiga 5 år. Så, vad är det som gör att man blir bättre på att leda krigsförband ju längre tid man är i försvarsmakten, annat änn att delta i utbildning, KFÖ o SÖB?
Ju mer krigsrelaistiskt personalen tränas, dvs medels omfattande KFÖ, desto bättre garanteras kvaliten bland befälen. Om dessutom befattning och grad baseras på uppnådda resultat under KFÖer så får vi kvalitetsmässigt optimala krigsförband. Om nu en OR5 visats vara den mest lämpade att leda pluton bland alla andra aspirerande stf plutch (tex sgt, 1sgt, fk), så varför inte befodra den till fnj (OR7) och stf plutch? Så fungerar det i stort sett överallt i värdlen.