Kriminalvården vill locka akademiker

De flesta som arbetar inom kriminalvården har enbart gymnasieutbildning. Nu finns planer på att komprimera utbildningen för att locka fler sökande med akademisk bakgrund.

Efter rymningarna från anstalterna Hall och Norrtälje har personalen på fängelserna också hamnat i fokus.

När kriminalvården söker personal läggs stor vikt vid att personerna är stabila och har en human människosyn. Ett mål är att locka människor med högre akademisk utbildning, berättar Katarina Risberg, personalutbildare på Kriminalvårdens utbildningsorganisation (Krut).

Utbildningen till kriminalvårdare är totalt 27 veckor lång och löper över ett och ett halvt år. Planer finns på att komprimera utbildningen ner mot ett halvår. Det blir ofta kö till utbildningen därför att den löper över så lång tid, säger Katarina Risberg. Målet är att korta ner utbildningstiden utan att tappa kvalitet.

För att få arbeta som kriminalvårdare krävs egentligen inte mer än fjorton dagars introduktionsutbildning på anstalten, varav en dags säkerhetsutbildning.

För att bli fullt utbildad kriminalvårdare är dock vägen längre. Rekryteringsprocessen innehåller upp till tre intervjuer, där Pliktverket står för den sista och avgörande.

Efter den lokala introduktionsutbildningen genomgår den blivande vårdaren en kriminalvårdsintroduktion. Därefter följer en högskolekurs på tio poäng över åtta veckor, och avslutningsvis genomgår man något som vi kallar för kriminalvårdsspecifik kurs över 14 veckor.

Den sista kursen innehåller ämnen som kriminologi, kommunikation, konflikthantering, drogpolitik samt säkerhet och självskydd. Det är en ganska omfattande utbildning och den behövs, för yrkesrollen är oerhört komplex och ansvarsfull.

Man är både vakt och vårdare på samma gång, konstaterar Katarina Risberg.

Enligt Katarina Risberg har skälen till varför man vill arbeta inom kriminalvården förändrats mycket. I dag gör de flesta ett medvetet val därför att de tycker att jobbet verkar intressant. Förr sökte många därför att det var häftigt och bra arbetstider.

Ingångslönen för en vårdare ligger mellan 15 500 och 16 500 kronor per månad.

Personalomsättningen inom kriminalvården 1998-2001, antal nyanställda:
1998: 1 578 personer (20 procent)
1999: 1 581 personer (20 procent)
2000: 1 663 personer (22 procent)
2001: 2 188 personer (28 procent)

Så här många vikarier arbetade inom kriminalvården:
2002: 1 940 personer (24,2 procent)
2003: 2 025 personer (23,5 procent)

Utbildningsnivå hos fast anställda vårdare under 2001:
Grundskola: 20 procent
Tvåårigt gymnasium: 31 procent
Treårigt gymnasium 39 procent
Högskola: 11 procent
Källa: Kriminalvårdsverket

http://www.bohuslaningen.se/tt.php?i...vdelning_2=114


Inte så konstigt med att det blir hög personalomsättning. Deprimerande miljö och usel betalning...

men jo jo....Vad är det för akademiker de söker egentligen?
Jag tjänar mer genom att gå tillbaka till min fabrik och knäcka plåt ju.

Tror kriminalvården är helt fel ute.

Precis som Turbo Niclas skriver tjänar du mer pengar om du står på fabriksgolvet. Att tro att man kan få akademiker att stanna kvar som vårdare tror jag är naivt. Jobbet går till största delen ut på att låsa och låsa upp dörrar, förhoppningsvis har en ung person med akademisk examen mer drivkraft och större mål i livet.

Kriminalvården måste inse att det handlar om ett genomgångs yrke att vara kriminalvårdare. Bra personer kommer att gå vidare och söka sig nya utmaningar inom andra yrken. Det man kan göra är att försöka behålla dessa personer så länge som möjligt.

Vid nyanställning kan man framhäva dom fördelar som finns inom yrket: Möjlighet att lägga egna arbetstider med lediga veckodagar.

Dessutom måste man bli bättre att kolla den personal som man anställer. Personkollen innan du anställs som väktare är betydligt mer omfattande och sorterar förhoppningsvis bort fler rötägg.

söka jobb inom KV? Eller direkt pa Krut kanske.